Descripción de la oferta
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 4 Técnicos/as de selección en Madrid.Lugar de TrabajoComunidad de MadridFunciones y TareasGestión de los procesos de selección específicos y/o procesos de selección masivos multipuestos y multicandidatura.Publicar ofertas de empleo, realizar labores de reclutamiento y preselección de candidaturas, y aplicar e incluir resultados de pruebas en portales propios o externos.Elaboración de informes técnicos y apoyo técnico a los diferentes proyectos que la Unidad lleva a cabo.Instruir, asesorar y realizar seguimiento a las Unidades Organizativas del Grupo Tragsa implicadas en los procesos de selección.Tareas relacionadas con la selección de personal en la Gerencia de Selección del Grupo Tragsa.El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.TitulaciónLicenciatura en Psicología o Grado en Psicología + Máster Oficial en Recursos Humanos (nivel 3 MECES) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades).Formación en herramientas de Microsoft 365 para la gestión documental, organización de tareas y colaboración digital.Otros Factores MeritoriosExperiencia académica y/o con contrato laboral en procesos de selección específicos y/o procesos de selección masivos multipuesto y multicandidatura.Manejo de Power Query (se comprobará en valoración técnica).Nivel avanzado de Excel (tablas dinámicas, Función BuscarV, análisis de datos, filtrado y ordenado de datos, aplicar fórmulas y funciones sobre las celdas) (se comprobará en valoración técnica).Experiencia académica y/o con contrato laboral en departamentos de RRHH en empresas del sector privado y/o público.Posibilidad de formalizar un contrato formativo para la obtención de la práctica profesional asociado a la titulación requerida en la oferta (para ello no deben haber transcurrido más de 3 años desde la finalización de la titulación o 5 años en caso de acreditar certificado de discapacidad, ni haber formalizado previamente un contrato de esta modalidad asociado a la misma titulación por un periodo superior a 6 meses).ObservacionesSe ofrece:- Contrato de duración determinada de 6 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/as seleccionada/s.- Jornada completa.El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 16/10/2026 hasta el próximo 30/10/2026 a las 23:59 (hora peninsular).No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf
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