Descripción de la oferta
¿Buscas dar el salto al sector industrial y ver el impacto real de tu trabajo?En nuestra planta deUtrera , buscamos un/aTécnico/a de Homologaciones Juniorpara sumarse a nuestro equipo. Trabajarás en una empresa líder en la fabricación y transformación de vehículos de emergencia, formando parte de la oficina técnica y acompañando el ciclo completo del proyecto: desde la oferta inicial hasta la legalización del vehículo.Lo que harás en tu día a día: Fase de oferta:Analizarás los requisitos técnicos y la normativa aplicable (emisiones, instalaciones y homologación) para dar soporte técnico directo en la preparación de ofertas. Fase de proyecto:Participarás en revisiones técnicas, análisis de planos y traspasos contractuales, detectando riesgos y proponiendo soluciones. Gestión de homologaciones:Elaborarás memorias técnicas, certificados y toda la documentación necesaria para el cierre del proyecto. Gestión administrativa:Coordinarás la tramitación documental requerida para la matriculación y legalización de los vehículos. Interlocución técnica:Serás el enlace directo con laboratorios de ensayo, organismos certificadores, la DGT, el Ministerio de Industria y otros agentes clave.Lo que buscamos en ti: Formación:Ingeniería Técnica Industrial (cualquier especialidad). Experiencia:Perfil junior con al menos 1 año en el sector industrial o de automoción.¡Nos enfocamos en tu formación y desarrollo dentro de la empresa! Idiomas:Inglés fluido ( C1 ), con nivel suficiente para negociar y comunicarte con entidades y laboratorios internacionales. Herramientas:Dominio básico deAutoCAD(lectura de planos) yExcel(gestión documental). Habilidades:Gran capacidad analítica para interpretar normativa técnica, atención al detalle, organización y aptitud para trabajar en equipo.Lo que te ofrecemos: Estabilidad y futuro:Contrato directo con una compañía referente y plan de carrera a largo plazo. Salario atractivo:25k-28k +3k €variables por objetivos (en 14 pagas). Flexibilidad y descanso: Jornada de L-J (con flexibilidad en la comida) yviernes intensivo (8:00 a 15:00 h) . Jornada reducida en verano (hasta las 16:30 h). Modelo híbrido:6 días de teletrabajo al mes . Aprendizaje continuo:Mentoría directa desde el primer día para acompañarte hasta tu total autonomía.¿Te encaja el reto?Déjanos tu CV o escríbenos directamente por mensaje privado. ¡Nos encantará conocerte!
