Descripción de la oferta
Técnico de nóminas/administración de personal Desde HAYS estamos en busca de un/a Técnico/a de administración de personal para incorporarse a una empresa final ubicada en Pozuelo de Alarcón. Responsabilidades principales: · Gestionar altas, bajas, contratos, modificaciones y expedientes de personal. · Realizar el ciclo completo de nóminas. · Preparar finiquitos, seguros sociales y apoyar en la presentación de impuestos. · Centralizar la información del departamento y coordinar tareas con PRL. · Experiencia previa en administración laboral y nóminas. · Conocimiento de normativa laboral, Seguridad Social y finiquitos. · Manejo de herramientas de nómina, idealmente A3innuva. · Experiencia con factorial es un PLUS. Condiciones: · 100% presencial. · Contrato indefinido. Condiciones laborales:- Horario: L-J de 9:00 a 17:00; V de 9:00 a 14:00. ¿Te gustaría asumir un papel clave, coordinando el área de la administración de personal operativo en nuestra empresa, supervisando y ejecutando las actividades técnicas y asegurando que los procesos se gestionen con rigor, organización y alineados con la normativa legal vigente? Esta oferta es para ti. En Grupo EULEN, queremos incorporar a nuestro equipo, un/a Jefe/a Sección de administración de personal Operativo en nuestra delegación de Oviedo. ¿Qué harás en tu día a día? Serás responsable de coordinar, supervisar y optimizar la gestión técnico-administrativa del área de Administración de Personal Operativo en tu ámbito de actuación, reportando directamente, jerárquicamente a la Jefatura Económico-Financiera de Zona y funcionalmente a la Dirección de Administración de Personal Operativo y CSC. Siendo tus principales funciones las siguientes: Gestión y coordinación del área Coordinar y supervisar la gestión técnico-administrativa del área de Administración de Personal, asegurando el correcto funcionamiento de los procesos y el cumplimiento de los objetivos. Elaborar informes, análisis y propuestas para la toma de decisiones. Asesorar a las distintas áreas y unidades de negocio en materia de administración laboral y procedimientos internos. Dirigir, organizar y desarrollar al equipo del departamento, distribuyendo tareas y asegurando el cumplimiento de los objetivos. Administración de personal y gestión laboral Supervisar la gestión administrativa del personal operativo: expedientes, contratos, modificaciones de condiciones laborales y documentación laboral. Coordinar y ejecutar los procesos de nómina, seguros sociales y liquidaciones, garantizando su correcta ejecución y cumplimiento de la normativa. Supervisar la gestión de incidencias laborales (IT, accidentes de trabajo, bajas, maternidad, retenciones judiciales, etc.). Asegurar la correcta gestión documental y el cumplimiento de las obligaciones con la Seguridad Social y otros organismos. Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral, los procedimientos internos y los estándares de calidad de la organización. Colaborar en la actualización de convenios colectivos, sistemas de gestión y procesos laborales. ¿Qué encontrarás en el Grupo EULEN? En Grupo EULEN, nos importa tu bienestar y crecimiento tanto personal como profesional. Al formar parte de nuestro equipo, disfrutarás de una serie de beneficios pensados para que te sientas con motivación, con apoyo y en constante desarrollo. Esto es solo una parte de lo que tenemos para ofrecerte Contrato indefinido. Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimiento Salario competitivo y plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico y jubilación. Seguro de vida, además de todas las ventajas de formar parte del club EULEN Flexibilidad para la conciliación : jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo. 26 días laborables de vacaciones al año. Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo auto formativo Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad Salud y bienestar : apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un equipo de profesionales especializados. Promovemos la igualdad de oportunidades , diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr) ¿Qué puedes aportarnos? Formación Universitaria: Grado en Relaciones laborales La experiencia que marca la diferencia, buscamos una persona con una experiencia mínima de 3 a 5 años en las tareas del puesto y en dirección de equipos, preferiblemente en asesorías laborales o empresas de servicios Demuestra tus súper conocimientos técnicos : necesitamos que tengas conocimientos en contratación, nóminas, seguros sociales y convenios colectivos y dominio de herramientas ofimáticas Lo que te hace único/a y te apasiona: Si te Si te entusiasma liderar equipos, organizar procesos complejos, garantizar el cumplimiento normativo y la precisión en la gestión laboral, resolviendo incidencias con criterio y asegurando mejoras continuas, eres la persona que estamos buscando. Residencia en Oviedo o cercanías y disponibilidad para desplazamientos en la zona de actuación asignada En Grupo EULEN nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la igualdad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas! Postúlate y da el siguiente paso en tu carrera profesional. Consultor/a de RRHH – Trabajo Temporal y Consultoría | Ámbito Industrial ¿Te interesa desarrollarte en el ámbito de los Recursos Humanos en un entorno dinámico y cercano a la realidad de las empresas? En euskadimpleo Donostia buscamos incorporar un/a Consultor/a de RRHH orientado/a al área de trabajo temporal y consultoría , para acompañar a empresas del entorno industrial en la gestión de sus necesidades de personal. Si te motiva un puesto con ritmo, donde combines gestión administrativa, selección y relación directa con cliente, y donde puedas ver el impacto real de tu trabajo, sigue leyendo. ¿Cuál será tu día a día? Gestión de procesos de cobertura de puestos temporales Gestión de procesos de selección para posiciones estables (consultoría) Auxiliar Administrativo/a de Recepción y Recursos Humanos Laplana Granados Monlleo es una empresa especializada en la fabricación de bolsos, reconocida por la excelencia en acabados, materiales de alta calidad y procesos artesanales combinados con innovación. Apostamos por el detalle, la organización y el talento humano como pilares de nuestro crecimiento. Estamos buscando un/a Auxiliar Administrativa de Recepción y Recursos Humanos Buscamos una persona organizada, proactiva y con habilidades comunicativas para incorporarse a nuestro equipo en el área de recepción y apoyo al departamento de Recursos Humanos. Funciones principales Atención telefónica y presencial. Gestión y recepción de visitas Control y distribución de correspondencia y mensajería. Recursos Humanos: Gestión y archivo de documentación laboral. Apoyo en la confección de nómina Control de presencia y apoyo en gestión de incidencias. Apoyo en la organización de formaciones internas. Formación en Administración, Gestión o similar. Conocimientos de nómina Experiencia mínima de 1 año en puesto similar (valorable). Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, Outlook). Habilidades organizativas y de comunicación. Discreción y confidencialidad. Incorporación a una empresa consolidada . Estabilidad laboral. Buen ambiente de trabajo. Jornada completa en horario intensivo de mañanas Posibilidad de crecimiento profesional Beca Departamento Recursos Humanos - Desarrollo y Cultura Manager Recursos Humanos en empresa líder del sector alimentación Manager de Recursos Humanos en Empresa líder del sector alimentación ¿Te apasiona el entorno industrial y las relaciones laborales? ¿Buscas un proyecto con impacto real en la organización y posibilidades de crecimiento? Esta es tu oportunidad para formar parte de una compañía referente en el sector alimentación, con una estructura sólida y una planta de gran envergadura. Ubicación: Madrid (zona Este) Sector: Alimentación (nombre confidencial) Entorno: Planta industrial con más de 600 empleados, incluyendo áreas de producción y logística Operativa : 3 turnos de trabajo Liderar la estrategia de Recursos Humanos en un entorno industrial altamente dinámico. Gestionar relaciones laborales complejas, incluyendo negociación con sindicatos y comités de empresa. Acompañar a los equipos de producción y logística en la gestión de personas y desarrollo organizativo. Participar en el Comité de Dirección local y colaborar con el equipo corporativo de RRHH. Impulsar iniciativas de mejora continua, clima laboral y desarrollo de talento. Perfil del candidato: Experiencia consolidada como Manager de RRHH o HRBP en entornos industriales. Dominio de relaciones laborales, negociación colectiva y gestión sindical. Perfil muy operativo, con fuerte presencia en planta y orientación al negocio. Nivel alto de inglés y valorable nivel alto de francés. Proyecto estable en una compañía líder en su sector. Entorno industrial de gran escala, con retos reales y alta visibilidad. Cultura colaborativa, con fuerte enfoque en las personas y el desarrollo. Trayectoria profesional con visión de largo plazo y posibilidad de crecimiento interno. Si eres una persona con visión estratégica, capacidad de influencia y pasión por el entorno industrial, ¡queremos conocerte! Administración y secretariado (Asistentes personales) ¿Buscas empleo en administración y secretariado? En Estepona te esperan nuevas oportunidades este marzo. ¡Apúntate gratis hoy! ¿Qué otros trabajos son populares en esta categoría? Explore estos roles de alta demanda para ampliar su búsqueda: #J-18808-Ljbffr
