Descripción de la oferta
Supervisor de Wholesale (Promotores) - Guadalajara y Ciudades CercanasActividades:Supervisar al personal en los puntos de venta de cada zona en la mantención de la Imagen Corporativa de la organización.Supervisar periódicamente los puntos de ventas y tiendas propias, para mantener el funcionamiento en base a los lineamientos de la organización.Responsable de dirigir y supervisar la capacitación y desarrollo de todo el personal de la tienda y punto de venta dentro la zona asignada.Administrar y coordinar las operaciones diarias de los PDV y las actividades diarias del personal de venta, garantizando que todos se comprometan en la promoción y venta de productos con el objetivo de mejorar nuestra imagen de marca dentro del mercadoAnalizar y medir tendencia de negocio, implementando planes para maximizar las ventas y cumplir o exceder las metas y objetivos de cada punto de venta dentro de su zona asignada.Responsable de reclutar y mantener redes, garantizando la contratación de personas para un equipo de alto desempeño, manteniendo base de datos activa de potenciales candidatos.Responsable de implementar y organizar la tienda de acuerdo a las pautas indicadas por el equipo de Visual, garantizando que las exhibiciones se mantengan de acuerdo a lo establecido.Responsable de gestionar y levantar KPI para la zona asignada, asegurando el cumplimiento de éstos y de los objetivos de venta.Responsable de la supervisión y control semanal de asistencia del personal de servicios transitorios/contratistas vigentes en la compañía.Responsable de que el trabajador de servicio transitorio cuente con su contrato firmado al momento de ingresar al punto de ventas y notificar las irregularidades.Responsable de realizar Check list general de la compañíaRequisitosPreparatoria terminada o licenciatura trunca2 a 3 años en puesto similarIdealmente manejo de Personal, Administración. Experiencia en ventas y atención al cliente.Ideal conocimiento en SAPManejo de excelOfrecemosSalario base + bono mensual - competitivo32 días de aguinaldoFondo de ahorro del 13%Vales de despensaSeguro de vidaApoyo de movilidadPrima vacacional 84%
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