Descripción de la oferta
Nuestro cliente, con más de 50 años de experiencia representando a los principales proveedores tecnológicos globales en Oriente Medio, Europa y África, continúa impulsando su crecimiento en mercados emergentes.
Buscamos un/a Store Manager cuya misión será garantizar el éxito integral de las tiendas asignadas , asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos y el desarrollo de los equipos.
Misión del puesto:
Asegurar el rendimiento global de las delegaciones bajo su responsabilidad mediante el seguimiento continuo, el soporte operativo y la correcta aplicación de procedimientos.
Responsabilidades principales:
Seguimiento comercial
Análisis de ventas y ratios de consecución mediante KPI definidos.
Creación, ejecución y supervisión de planes de acción con los equipos.
Seguimiento de productividad y gestión de objetivos comerciales.
Gestión de sala
Formación, acompañamiento y posicionamiento del equipo en sala.
Supervisión de ausencias y comunicación con RRHH y Area Manager.
Gestión de horarios
Dimensionamiento y adecuación de horarios según carga de trabajo y tráfico.
Supervisión de procedimientos
Garantizar el cumplimiento de directrices en las tiendas asignadas.
Labores comerciales
Seguimiento operativo de tiendas.
Apoyo comercial directo cuando sea necesario.
Comunicación
Visita presencial a cada tienda asignada mínimo cada dos semanas.
Comunicación alineada con directrices corporativas.
Uso adecuado de canales internos y comunicación positiva y horizontal.
Colaboración con otros departamentos
Participación en procesos de selección.
Feedback continuo a RRHH sobre necesidades, expectativas y potencial del equipo.
Impulso de la formación obligatoria y voluntaria.
Coordinación con responsables de servicios y equipos de Central.
Requisitos:
Ejemplaridad, compromiso y liderazgo positivo.
Capacidad resolutiva, flexibilidad y adaptación al cambio.
Humildad y fuerte sentido corporativo.
Mínimo 2 años como Store Manager.
Experiencia previa liderando equipos.
Reconocimiento positivo por parte de equipos anteriores.
Habilidades comerciales demostrables.
Historial de éxito en consecución de objetivos.
Oferta:
Salario: 28K + variable atractivo
Contratación indefinida
Si te motiva liderar equipos, impulsar resultados y formar parte de un proyecto sólido con visión internacional, nos encantará conocerte.
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