Descripción de la oferta
Senior Payroll SpecialistSevilla (Híbrido) I Jornada completa I Contrato de 6 meses con altas probabilidades de extensión y/o contrato indefinidoEstamos colaborando con una compañía internacional líder en el sector asegurador y servicios financieros, reconocida por su enfoque innovador, cultura cercana y fuerte apuesta por la experiencia del empleado.Actualmente buscamos incorporar un/a Senior Payroll Specialist para unirse temporalmente al equipo de Compensación y Beneficios en un ambiente dinámico, internacional y altamente colaborativo.¿Cuál será tu misión?Serás una pieza clave dentro del equipo de People, asegurando la correcta gestión de procesos complejos de nómina, administración laboral y movilidad internacional, aportando además una visión consultiva y técnica en materia laboral y retributiva.Responsabilidades principalesGestión integral del ciclo de nómina en entornos complejos y de alto volumen.Administración de incidencias mensuales, variables salariales, beneficios y compensación.Gestión de procesos relacionados con movilidad internacional, expatriados e impatriados.Coordinación y seguimiento de certificados A1 y cumplimiento de Seguridad Social internacional.Gestión de altas, bajas y modificaciones contractuales mediante plataformas oficiales y sistemas de nómina.Asesoramiento interno en normativa laboral española, convenios colectivos y fiscalidad vinculada a compensación.Elaboración de reporting salarial, análisis de costes y KPIs para el área de People & Compensation.Resolución de consultas complejas de empleados relacionadas con nómina, fiscalidad y beneficios.Perfil que buscamosExperiencia sólida en nómina compleja y administración laboral.Background en gestoría, consultoría laboral o entornos con múltiples entidades legales.Experiencia previa gestionando movilidad internacional y procesos globales de payroll.Conocimiento de conceptos como tax equalization, gross-up o shadow payroll.Nivel alto de inglés (mínimo C1) para interactuar con stakeholders internacionales.Capacidad para trabajar de manera autónoma, organizada y orientada al detalle.Perfil proactivo, resolutivo y con excelente comunicación.¿Qué ofrece la compañía?Proyecto temporal dentro de una empresa internacional consolidada.Salario competitivo.Modelo híbrido y flexible.Entorno colaborativo, innovador y orientado a las personas.Posibilidad de participar en proyectos internacionales y estratégicos dentro del área de People.Cultura inclusiva, cercana y enfocada en el bienestar de los empleados.Si buscas un entorno internacional, dinámico y con gran foco en las personas, nos encantaría conocerte. Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera.
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