Descripción de la oferta
RESPONSABLE DE TURNO – PRODUCCIÓN
¿Tienes experiencia en entornos industriales y te gusta coordinar equipos para asegurar que la producción funcione de forma eficiente? ¿Eres una persona organizada, resolutiva y con capacidad para tomar decisiones ante las incidencias del día a día? Si buscas un nuevo reto profesional con responsabilidad sobre personas y procesos, ¡esta puede ser tu oportunidad!
Desde Paul Marlex, colaboramos con una importante empresa industrial que necesita incorporar a su equipo un/a Responsable de Turno para coordinar la actividad productiva y asegurar el correcto funcionamiento de la planta durante su turno.
¿Cuál será tu misión en la empresa?
Bajo la supervisión del/la Jefe/a de Producción, tu misión principal será coordinar y supervisar los equipos de producción, asegurando el cumplimiento de la planificación, los estándares de calidad y las normas de seguridad:
Organización del turno: Planificar y distribuir las tareas del equipo, asegurando los recursos necesarios para cumplir con la planificación de producción.
Supervisión de la producción: Realizar el seguimiento del planning, detectar desviaciones e incidencias y comunicar las situaciones relevantes Responsable de Producción.
Gestión de equipos: Coordinar y supervisar al personal del turno, facilitando su formación y promoviendo un entorno de trabajo basado en la colaboración y el cumplimiento de objetivos.
Calidad: Asegurar el cumplimiento de los estándares de Calidad y la gestión de No Conformidades.
Seguridad y PRL: Velar por el cumplimiento de las normas de Seguridad y Salud.
Gestión de incidencias: Coordinarse con Mantenimiento, Calidad, Planificación, Expediciones y el resto de áreas implicadas para resolver las incidencias que puedan surgir durante el proceso productivo.
Seguimiento y reporting: Revisar los partes diarios de trabajo y facilitar información sobre producción, calidad, averías e incidencias.
Orden y mejora continua: Garantizar el orden y limpieza de las instalaciones y equipos, promoviendo propuestas de mejora en los procesos productivos.
Referente de planta: En ausencia de los responsables de planta, actuar como persona de referencia para la coordinación del trabajo de fábrica.
¿Qué te ofrecemos?
Estabilidad laboral: Incorporación a un proyecto estable y con recorrido profesional.
Responsabilidad: Un puesto con autonomía y responsabilidad directa sobre la coordinación del turno.
Desarrollo profesional: Posibilidad de crecer dentro de un entorno industrial en evolución.
Entorno de trabajo dinámico: Formar parte de un equipo donde la coordinación entre producción, calidad, mantenimiento y logística es clave.
Proyecto a largo plazo: Incorporación directa a una compañía con una estructura industrial consolidada.
¿Qué buscamos en ti?
Formación Académica: Formación Profesional de Grado Medio o equivalente, preferiblemente vinculada al ámbito industrial.
Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en puestos relacionados con producción y gestión de equipos.
Conocimientos: Manejo básico de herramientas ofimáticas, software específico de producción y sistemas de gestión.
Disponibilidad: Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana, tarde y noche (3 turnos).
Otros: Persona dinámica, resolutiva y con capacidad para actuar como referente del equipo y tomar decisiones ante las incidencias del día a día.
Compromiso con la Igualdad: Empresa que promueve la igualdad de oportunidades y no discrimina a ningún empleado/a ni candidato/a a un puesto de trabajo por motivos de raza, afiliación política, religión, nacionalidad, sexo, estado de salud física o mental, discapacidad o edad, existiendo además para ello un Plan de Igualdad en el que se recogen medidas adicionales a la legislación general.
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