Descripción de la oferta
Overview
Grupo 5 es una empresa especializada en la gestión y el desarrollo de servicios sociales y sociosanitarios. Está formada por un equipo de más de 4.700 profesionales que damos atención diariamente a 5.100 personas que se encuentran en situación de vulnerabilidad social para mejorar su bienestar y calidad de vida. Damos atención en más de 150 centros y servicios en las áreas de salud mental, neurorrehabilitación, mayores, dependencia, emergencias sociales, personas sin hogar, protección a la infancia y educación social.
Position Summary
Supervisor/a de Pisos Tutelados en Tudela, Navarra.
Responsibilities
Coordinar y supervisar los pisos.
Gestionar, coordinar y supervisar su área de actuación, garantizando la continuidad del trabajo, la optimización de los recursos humanos y el desarrollo de los profesionales.
Asegurar el cumplimiento de los requisitos y obligaciones del contrato en el funcionamiento diario del centro, dando respuesta a las incidencias surgidas.
Gestionar y supervisar la actuación de los profesionales a su cargo, garantizando que el modelo del centro y de atención se adecua a lo establecido por la entidad del contrato y al modelo técnico y a los valores de Grupo 5.
Colaborar con la dirección para realizar registros varios e informes.
Identificar déficits en los servicios prestados y situaciones que pudieran significar una mejora para el funcionamiento del proyecto, enmarcados en un contexto de calidad.
Ser interlocutor diario ante el responsable del centro por la parte pública (el/la directora/a) y transmitirle los obstáculos surgidos en el desarrollo de sus funciones que tienen relación con el propio servicio, así como incidencias con servicios prestados por otras empresas o personal.
Transmitir al responsable funcional – jerárquico (directora de área), los obstáculos surgidos en el desarrollo de sus funciones.
Supervisar el desempeño del personal de Grupo 5 en la ejecución de sus funciones.
Participar en reuniones del equipo interdisciplinar dando apoyo en el diseño y ejecución de los objetivos, asegurando el uso correcto de los recursos necesarios aportados por grupo 5.
Facilitar y promover la actuación de los técnicos a su cargo para la coordinación con servicios comunitarios de la zona (cultura, ocio, recursos comunitarios), promoviendo la lucha contra el estigma.
Qualifications
Formación académica universitaria en Psicología.
Experiencia relevante en supervisión de personal y coordinación de servicios sociosanitarios.
Benefits & Company Information
Horario flexible.
Contrato indefinido.
Salario según convenio.
Posibilidad de beneficiarse del plan de retribución flexible (ticket transporte, ticket restaurante, guardería, etc.).
Plan de bienestar emocional y apoyo psicológico.
Oportunidades de crecimiento dentro de la compañía.
#J-18808-Ljbffr
