Descripción de la oferta
Responsabilidades
Diseñar, proponer e implantar las estrategias de producción adecuadas a las necesidades del área, para conseguir la óptima adecuación a las necesidades e intereses del área dentro de planta a corto y medio plazo así como la mejora.
Controlar y coordinar el proceso de producción del área, cumpliendo presupuesto y optimizando recursos.
Realizar el seguimiento y análisis de ítems de información del área, impulsando planes y objetivos específicos para cada una de las líneas de producción al área asignada.
Realizar la integración de los resultados del área.
Desarrollo e implementación de estándares y optimización de PDT.
Gestionar las incidencias del área de producción (internas y externas).
Participación en rutinas definidas, proponer mejoras de las mismas, desarrollando las necesarias para el mejor funcionamiento del área (de forma coordinada).
Asegurar el cumplimiento y seguimiento de los sistemas de calidad total según los estándares marcados por CCEP.
Prever las necesidades de personal y gestión del mismo.
Liderar y acompañar a los equipos asociados, RL y operarios en la consecución de los resultados del área, ejerciendo la práctica del coaching. Desarrollo de los PDI, planes de formación y capacitación del equipo. Desarrollar a los equipos bajo su influencia en la cultura de operational excellence.
Participación en la realización y confección del presupuesto.
Gestión de los KPI del área (Seguridad, calidad, medioambiente, productividad, costes).
Coordinación con el resto de áreas implicadas en la gestión de la producción, así como colaborar con los responsables de área de mantenimiento, calidad y MMAA, infraestructuras para la gestión integral del área de producción.
Realizar el acompañamiento, coordinación y acciones derivadas de auditorías del área de Producción.
Consensuar y coordinar los movimientos de personal con áreas adyacentes a fin de balancear el óptimo de planta.
Presencia significativa en el terreno.
Cualquier otra tarea que sea parte de todas aquellas operaciones que puedan derivarse del funcionamiento del área.
Requisitos
Formación en Ingeniería Industrial (Organización Industrial). Valorable FP rama industrial.
Mínimo 3 años de experiencia en gestión de equipos directos.
Conocimientos de herramientas Office.
Conocimientos de herramientas digitalizadas.
Valorable conocimientos SAP.
Conocimientos en metodologías de mejora continua.
Valorable inglés fluido, nivel B2.
Competencias clave
Orientación a resultados
Habilidades comunicativas y de liderazgo
Adaptabilidad y flexibilidad
Gestión del estrés
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