Descripción de la oferta
¿Te imaginas una financiera transparente, que fuera responsable y explicara perfectamente sus productos, sin dejar lugar a dudas? Sería genial, ¿verdad? Pues así es Sofinco, la nueva financiera responsable y transparente.
Sofinco es la entidad en España que pertenece al Grupo Crédit Agricole Consumer Finance, líder europeo en crédito al consumo y nuestros valores son la base de cómo hacemos las cosas: Innovación, Espíritu de Equipo, Cercanía y Compromiso. ¡Por ello y por mucho más hemos sido certificados por Great Place to Work en 23!
Apoyar la ejecución del programa estratégico de Sofinco, acompañando en la definición, desarrollo e implementación de los diferentes proyectos, tecnológicos.
Garantizar la correcta ejecución de los proyectos siguiendo la metodología de gestión de Sofinco, control presupuestario y estructura de reporting definida en el programa y a nivel interno de la compañía
Coordinación con las distintas áreas identificadas como Sponsors, Key Stakeholders e integrantes del equipo de cada uno de los Proyecto.
Principales funciones y tareas:
Monitorizar el progreso de cada proyecto: hitos alcanzados, fases en curso, próximas etapas.
Gestionar el registro de riesgos, issues y puntos de atención, asegurando planes de mitigación.
Controlar desviaciones de alcance, tiempo y coste, activando alertas tempranas.
Gestión presupuestaria y de recursos:
Realizar el control presupuestario del programa y sus proyectos.
Metodología y estándares:
Asegurar el cumplimiento de la metodología de gestión de proyectos de Sofinco.
Definir, mantener y evolucionar plantillas, herramientas y buenas prácticas.
Formar y acompañar a los equipos en la adopción de la metodología.
Promover la mejora continua mediante lecciones aprendidas y retrospectivas.
Gobernanza y comunicación:
Preparar, coordinar y facilitar los comités definidos en el modelo de gobierno tanto a nivel de Project Manager como a nivel de Sponsor y resto de directores de la compañía.
Gestionar la documentación del programa.
Actuar como punto de contacto único para la comunicación transversal entre proyectos y áreas.
Gestión de dependencia y portafolio:
Identificar y gestionar interdependencias entre proyectos del programa.
Facilitar la toma de decisiones sobre cambios de alcance o prioridades.
Gestión de la capacidad de recursos.
Calidad y entrega de valor:
Supervisar que las entregas cumplan los criterios de calidad definidos.
Verificar la alineación de los proyectos con los objetivos estratégicos del negocio.
Competencias:
Capacidad de trabajo en equipo.
Proactividad e iniciativa: anticipación a problemas y propuesta de mejoras.
Rigor y atención al detalle: calidad en la documentación y seguimiento.
Flexibilidad y adaptabilidad: respuesta ágil ante cambios de prioridad o contexto.
Gestión del tiempo y organización: capacidad para manejar múltiples proyectos en paralelo.
Resiliencia: mantener la eficacia bajo presión o incertidumbre.
Requerimientos:
Conocimientos demostrables en gestión de presupuestos, proyectos y reporting a los distintos niveles de la organización.
Experiencia demostrable en implantación y seguimiento de metodología de gestión de proyectos (agile, waterfall, otros) y gestión orientada a procesos.
Conocimientos en herramientas de gestión.
Experiencia de trabajo con Office 365, herramientas colaborativas y aplicaciones proporcionadas por Teams.
Perfil de competencias:
Fuertes habilidades interpersonales.
Innovador.
Capacidad de gestión de proyectos.
Responsabilidad y calidad.
Capacidad de trabajar en un entorno cambiante.
Herramientas IT:
Usuario competente de las herramientas de Microsoft Office: Excel, PowerPoint, Project
Usuario competente en gestión de proyectos y Office 365.
Otros requerimientos:
Habilidades interpersonales.
Proceso financiero y control presupuestario.
Ser parte de una empresa joven y, a la vez, de un gran Grupo internacional, con una cultura basada en la cercanía y en el trabajo en equipo.
¡Entrar en una empresa que es un Great Place to Work! ¡Te darás cuenta desde el primer momento!
Beneficios sociales: tarjeta restaurante, seguro de salud, seguro de vida, ayuda para la educación de tus hijos…
Horario flexible y modelo híbrido de teletrabajo.
26 días de vacaciones anuales.
Retribución flexible para tickets guardería, tarjeta transporte y formación.
Un gran catálogo con formación permanentemente actualizada: en idiomas, regulatoria, formación interna para que conozcas qué hacen otras áreas, interesantes descuentos por ser parte de Sofinco en Masters y cursos especializados…
Ser parte de una empresa socialmente responsable, que promueve la igualdad de oportunidades para todos, colaborando con ONGs y con asociaciones, concienciada con el cambio climático e involucrada en proyectos únicos que aportan valor a la sociedad.
Sofinco es una empresa comprometida con la igualdad, la diversidad y la integración a todos los niveles. El proceso de selección de Sofinco se basa en la igualdad, evaluando cada candidatura con criterios objetivos basados en la experiencia, formación, habilidades y competencias, sin que medie ninguna discriminación por razón de sexo, edad, raza, etc.
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