Descripción de la oferta
En AdQualis Human Results buscamos para una importante compañía líder en el sector construcción, infraestructuras y servicios, a un/a People Project Manager que lidere proyectos estratégicos de transformación y digitalización en el ámbito de Personas.
Si te apasiona la gestión de proyectos de RRHH, la mejora de procesos y la implantación de soluciones tecnológicas que generen impacto real en el negocio, esta puede ser tu oportunidad.
¿Cuál será tu misión?
Liderar la implantación de iniciativas estratégicas de Talento y Recursos Humanos, asegurando su ejecución, adopción y sostenibilidad dentro de la organización.
Principales responsabilidades
Gestionar proyectos de Talento y Personas de principio a fin.
Coordinar diferentes stakeholders: negocio, equipos corporativos, IT y proveedores externos.
Impulsar la digitalización y simplificación de procesos de Recursos Humanos.
Participar en iniciativas vinculadas a Talent Management, sucesión, desarrollo y movilidad interna.
Gestionar indicadores, reporting y análisis de datos relacionados con Personas.
Colaborar en la implantación y evolución de plataformas HR como ATS, HRIS o soluciones de Talent Management.
¿Qué buscamos?
Formación universitaria en Recursos Humanos, Psicología, ADE, Ingeniería o similar.
Experiencia de entre 4 y 6 años gestionando proyectos de RRHH, transformación organizativa o Talent Management.
Capacidad analítica y orientación a datos.
Experiencia trabajando con herramientas de gestión del talento y plataformas HR.
Habilidades de coordinación transversal, planificación y gestión del cambio.
Nivel de inglés para interactuar con proveedores internacionales.
Se ofrece
Incorporación a un proyecto corporativo de gran impacto.
Participación en la transformación y evolución del área de Personas.
Entorno dinámico, colaborativo e innovador.
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