Descripción de la oferta
¡Hola! Estamos buscando a la próxima persona que lidere nuestro equipo de Outbound SDR en Sesame HR. Somos Sesame HR, la solución digital que ayuda a equipos de Recursos Humanos, managers y empresas a optimizar los procesos de gestión de personal, centralizándolos en una sola plataforma.Trabajamos para redefinir la experiencia laboral. Nuestra misión es facilitar el trabajo de managers y profesionales de RRHH para que puedan utilizar su tiempo para crear experiencias de empleado personalizadas y cuidar de sus equipos mientras la compañía sigue consiguiendo resultados de negocio excelentes.Si disfrutas construyendo equipos, impulsando resultados y desarrollando estrategias outbound en entornos dinámicos y de crecimiento… sigue leyendo.¿Qué esperamos de ti?A Nivel TécnicoExperiencia previa en ventas outbound B2B.Experiencia liderando o coordinando equipos comerciales.Experiencia trabajando con herramientas CRM como Hubspot, Salesforce o similares.Capacidad para analizar métricas, detectar oportunidades de mejora y hacer seguimiento de KPIs.Experiencia desarrollando estrategias de prospección outbound.Habilidades de comunicación, organización y liderazgo.Capacidad para adaptarte a entornos cambiantes y de ritmo rápido.Y Además Brillarás SiHas trabajado en empresas SaaS o tecnológicas.Tienes experiencia en gestión de cuentas o equipos SDR.Disfrutas formando y haciendo crecer a otras personas.Tienes mentalidad analítica y orientación a resultados.Hablas otros idiomas.¿Qué vas a hacer en Sesame?Liderar, motivar y acompañar al equipo de Outbound SDRs en el día a día.Hacer seguimiento de objetivos, actividad y resultados del equipo.Diseñar y optimizar estrategias y tácticas de outbound prospecting para generar leads cualificados.Analizar métricas y datos para medir el rendimiento del equipo y detectar áreas de mejora.Proporcionar coaching, feedback y formación continua al equipo.Colaborar estrechamente con otros departamentos, especialmente Sales, para asegurar una gestión eficiente de las oportunidades generadas.Trabajar junto a perfiles como Lead Miner y Account Executives para maximizar la calidad y conversión de los leads.Identificar mejoras en procesos, sistemas y workflows para aumentar la eficiencia del equipo.Participar en procesos de selección, onboarding y desarrollo de nuevas incorporaciones.Asegurar el cumplimiento de políticas internas y estándares de seguridad de la información.Y lo mejor del reto es que no estarás sol@ en esto trabajarás junto a un gran equipo de Sales, Marketing y Customer Experience.¿Por qué es tan especial trabajar en Sesame HR?Horario Flexible Tu tiempo es tan valioso como el nuestro, y queremos que puedas equilibrar tu vida profesional y personal.Retribución Flexible Gestiona parte de tu salario de manera personalizada y accede a anticipos en tiempo real según tus necesidades.Y para que tengas ganas de venir a la oficina…Gym a un pasoClases de Inglés In-CompanyOficina en BarcelonaSúmate al equipo y descubre una experiencia de trabajo única en Sesame HR.¿Aceptas el reto?
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