Descripción de la oferta
FutuRS es la división tecnológica del Grupo Ribera Salud. FutuRS es un nuevo concepto de salud en el que fusionamos visión clínica y tecnología para dar una respuesta óptima e integral a las necesidades de los ciudadanos. Resultados en salud y tecnología sin perder de vista el carácter humano tanto de nuestros pacientes como de los profesionales que forman parte de FutuRS.¿Cuáles son las funciones?Desarrollar e implementar tareas en base a especificaciones.Completar diseños técnicos detallados.Interlocución técnica con miembros del equipo.Participar en las dinámicas de trabajo que la metodología ágil implica.Garantizar la calidad del código desarrollado.Contribuir a los procesos de mejora continua en el desarrollo.Requisitos mínimos *Al menos un año de experiencia programando en C#/.NET.Experiencia en MVC4 de .NET.Compromiso y organización, con ganas de crecer.Trabajo en equipo, alta capacidad de aprendizaje, vocación de servicio.NecesariosMetodologías ágiles /SCRUM.Tecnologías de integración.Inglés fluido escrito y conversación valorableLo que te ofrecemos:Salario competitivo, acorde a tu experiencia y valor.Formación y actualización tecnológica continua.Desarrollo profesional y personal participando en proyectos con impacto real.Plan de compensación flexible (seguro médico, restaurante, transporte, guardería).Ambiente cercano, colaborativo y con enfoque humano.Queremos que sepas desde el principio cómo será el proceso:Aplicación y revisión de tu perfil. Te contactaremos si tu experiencia encaja con lo que buscamos.Primera entrevista telefónica con RRHH, para conocernos mutuamente y contarte más sobre Futurs.Entrevista técnica-competencial, donde hablaremos de tu experiencia, proyectos y enfoque analítico.Feedback final y propuesta. Siempre recibirás una respuesta, sea cual sea el resultado.Nos gusta que cada paso sea transparente y que puedas sentirte acompañado/a durante todo el proceso.Formar parte de Futurs es integrarte en un equipo con propósito, donde la tecnología se pone al servicio de las personas.Creemos en el aprendizaje continuo, en la innovación responsable y en que un buen entorno de trabajo es la clave para crecer.
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