Descripción de la oferta
Relix water se encuentra en búsqueda de Jefe de Terreno con un mínimo 5-7 años de experiencia en cargos similares. Con disponibilidad para trabajar, Turno 7x7 día y noche para la Faena Los Pelambres.Renta Liquida : 2.500.000RequisitosUniversitario. Titulado de Ingeniero Civil, Constructor Civil, Ingeniero Constructor o equivalente.Experiencia mínima 5 años como Jefe de terreno en faenas mineras.Licencia de conducir clase D con una antigüedad de 3 años.Hoja vida conductor sin anotaciones vigentes graves y gravísimas.Disponibilidad para trabajar en turno 7x7 turno día y noche.FuncionesPlanificar, organizar y coordinar con el Administrador de Contrato, oficina técnica y equipo de supervisión, las actividades a ser ejecutadas y los recursos requeridos.Garantizar la seguridad de los trabajadores, la calidad de los trabajos y el cuidado de maquinarias y equipos del proyecto.Optimizar, en conjunto con el Administrador de Contrato, la metodología y procesos constructivos estudiados, innovando en soluciones que se traduzcan en menores costos y mejoras a los estándares de seguridad y calidad ofrecidos al cliente.Asegurar la efectividad y cumplimiento de los trabajos en términos de recursos, plazos y metas programadas.Controlar los rendimientos, recursos y plazos asociados a los trabajos, detectando desviaciones y tomando acciones para corregir su efecto.Asegurar la productividad y continuidad operacional de la obra a través de la participación y compromiso en la identificación y liberación de restricciones que permitan obtener los mejores resultados.Garantizar la ejecución eficiente de las instrucciones y órdenes de trabajo impartidas a los distintos equipos, verificando el cumplimiento de las especificaciones técnicas y estándares de eficiencia operacional ofrecidos al cliente.Liderar la implementación y utilización efectiva de las herramientas operacionales del Sistema Integrado de Gestión en los ámbitos de Seguridad, Salud Ocupacional, Calidad y Medio Ambiente.Liderar las reuniones de trabajo con sus colaboradores directos alineándose con las políticas, procedimientos, planificaciones, objetivos y metas de negocio.Asegurar la constructibilidad del proyecto a través del desarrollo e implementación de procedimientos y ajustes técnicos previamente validados por la Gerencia Técnica.Brindar apoyo técnico a los equipos de trabajo en el desarrollo de las distintas especialidades del proyecto.Contribuir de forma permanente al mejoramiento de entornos laborales positivos y productivos.Entre otras descritas en el contrato.
#J-18808-Ljbffr
