Sobre nosotros
En WSP seguimos creciendo y reforzando nuestras capacidades en distintas áreas de negocio —Edificación, Energía y Transporte e Infraestructuras—. Buscamos incorporar Modeladores/as BIM con distintas especialidades (estructuras, instalaciones MEP, obra lineal o edificación industrial) para integrarse en nuestros equipos multidisciplinares en Madrid, Santander o Valladolid.
Si te apasiona el diseño, la coordinación y la innovación aplicada a la ingeniería y la construcción, queremos conocerte.
¿Qué harás con nosotros?
Formarás parte de un equipo técnico colaborativo, participando activamente en el diseño, modelado y coordinación de proyectos en diferentes sectores:
Responsabilidades

Modelado y desarrollo de proyectos bajo metodología BIM (Revit, Tekla, AutoCAD, Navisworks, etc.)
Coordinación entre disciplinas y detección de interferencias.
Elaboración de planos, detalles constructivos y documentación técnica
Actualización y gestión de modelos “as‑built” durante la ejecución de obra
Colaboración con el equipo de diseño, dirección facultativa y contratistas
Participación en la mejora continua de estándares y procesos BIM internos

¿Qué buscamos en ti?
Buscamos profesionales con Formación técnica (Ingeniería, Arquitectura o CFGS en Proyectos de Edificación) con experiencia en proyectos desarrollados con metodología BIM.
Requisitos mínimos

Experiencia de al menos 3 a 5 años como Modelador/a BIM
Dominio de Revit (estructuras o MEP), AutoCAD o Tekla
Nivel de inglés intermedio (mínimo B1-B2)
Capacidad para trabajar en equipo y en entornos multidisciplinares

¿Qué te ofrecemos?

Incorporación a un equipo técnico con proyectos reales desde el primer día
Jornada flexible y plan de formación continua
Acompañamiento de perfiles senior y entorno de aprendizaje real
Retribución flexible y acceso a beneficios para empleados/as

¡Da el primer paso!
Si quieres empezar tu carrera profesional con un equipo que te exija, te apoye y te permita crecer desde el minuto uno, postúlate y construyamos juntos tu trayectoria.
Nuestro proceso de selección

Entrevista telefónica: Una primera conversación breve para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas.
Entrevista técnica y personal: Te reunirás con nuestro equipo de captación de talento y con el responsable del área para evaluar conjuntamente tus habilidades técnicas y tu encaje en el equipo.
Entrevista final: Conversarás con la Dirección de la Unidad de Negocio sobre tu potencial rol y cómo encaja con nuestra visión estratégica.

Sobre nosotros
Somos una firma global líder en ingeniería y servicios profesionales. Cuando buscas un cambio, es fundamental elegir un lugar donde puedas crecer profesionalmente y encajar con tus valores. Nuestros equipos están comprometidos con generar un impacto real y duradero en las comunidades en las que trabajamos, impulsando una cultura de excelencia técnica, innovación e inclusión.
Promovemos activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades, convencidos de que las diferencias enriquecen nuestro trabajo y fortalecen nuestros resultados. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideración.
Únete al equipo y descubre lo que puedes lograr con nosotros.
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