Descripción de la oferta
En Indra Group, protegemos lo que más importa.
¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos!
En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Mission Centric Analyst para liderar la evolución de soluciones avanzadas de Ciberdefensa y Ciberconciencia Situacional, definiendo la visión estratégica y convirtiendo ideas en capacidades operativas de alto valor.
Diseñas marcos operacionales para misiones, campañas y operaciones multidominio.
Defines estructuras y procesos de Mando y Control (C2) alineados con objetivos estratégicos.
Elaboras CONOPS, directivas y documentación operativa para apoyar el planeamiento y la ejecución de operaciones.
Transformas necesidades estratégicas en diseños operativos coherentes e integrados.
Integras capacidades multidominio y coordinas equipos técnicos y operativos.
Participas en actividades de evaluación, análisis y mejora continua de conceptos y planes operacionales.
Colaboras con organismos nacionales e internacionales en entornos de defensa y seguridad.
No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar!
Formación en Estudios Militares u Operacionales, Seguridad y Defensa, Relaciones Internacionales, Inteligencia, Ingeniería o similar.
Experiencia en diseño operacional y planeamiento de misiones.
Conocimiento de estructuras y procesos de Mando y Control (C2).
Conocimiento de doctrina militar nacional o aliada y de operaciones multidominio.
Capacidad para traducir objetivos estratégicos en soluciones operativas efectivas.
Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito.
Valoraremos especialmente
Experiencia en planeamiento conjunto o combinado.
Participación en proyectos de defensa, seguridad o inteligencia.
Conocimiento de entornos OTAN, UE o coaliciones internacionales.
Experiencia en elaboración de CONOPS y documentación operativa.
Formación o certificaciones en diseño operacional, gestión de crisis, análisis operacional, Wargaming, liderazgo o gestión de proyectos.
Perfil con visión estratégica, capacidad analítica, orientación a misión y excelentes habilidades de comunicación.
Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales,con seguridad financiera.
Días de descanso: 22 días laborables de vacaciones + 10 días de libre disposición.
Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)
Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra Group.
¿Cómo es nuestro proceso de selección?
Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.
Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!
Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas.
Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.
Este compromiso se concreto en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.
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