Descripción de la oferta
RESUMEN DEL PUESTO
JobReq ID: 54717
Modalidad de Trabajo: Presencial
Tipo de contrato: Contrato temporal
Jornada completa/Jornada parcial: Jornada completa
Ubicación: MANACOR, ES
SOBRE NOSOTROS
Bridgestone Americas, Inc. (BSAM), con sede en Nashville, Tennessee, y Bridgestone Europe, Middle East and Africa (BSEMEA), con sede en Bruselas, Bélgica, operan colectivamente como una región estratégica «Bridgestone West». Esta región da servicio a las necesidades empresariales estratégicas de los equipos de América, Europa, Oriente Medio y África. BSAM y BSEMEA son filiales de Bridgestone Corporation, con sede mundial en Japón. Bridgestone y sus filiales desarrollan, fabrican y comercializan una amplia gama de productos y soluciones de las marcas Bridgestone, Firestone y asociadas para satisfacer las necesidades de una amplia gama de clientes e industrias.
SOBRE LA POSICIÓN
Objetivo del puesto
En Manacor, Mallorca, estamos buscando incorporar a un/a mecánico/a de turismo para First Stop quien realizará trabajos de montaje de neumáticos, mantenimiento, control de desgaste, diagnósis, mecánica rápida y avanzada.
Responsabilidades
Montaje y reparación de neumáticos de turismo.
Mantenimiento, mecánica rápida y integral: aceites, frenos, amortiguadores, alineaciones, correas de distribución, embragues, mecánica avanzada: culatas, diagnosis de motor y sistemas eléctricos.
Cualificaciones y experiencia requeridas
Educación, Máster, otras cualificaciones
Formación Profesional Grado Medio
Experiencia (años)
Al menos 3 años de experiencia (no excluyente)
Habilidades técnicas
Carnet de conducir
Experiencia demostrable en las siguientes funciones:
Mantenimiento.
Neumáticos.
Mecánica.
Diagnósis
Valorable: Conocimiento de camiones
Habilidades sociales
Calidad
Trabajo en equipo
Idiomas
Español
Nuestros Beneficios
Salarios según convenio y en función del valor y experiencia aportados por el candidato/a.
Contrato a jornada completa.
Jornada de trabajo de lunes a viernes
Conciliación: Disfruta del día de tu cumpleaños si coincide en día laboral.
Estabilidad laboral.
Descuento importante en neumáticos y servicios de mecánica rápida para empleados/as a partir del primer año.
Programa conexión de descuentos en productos y servicios para familiares y amigos.
Acceso a sistemas de retribución flexible con beneficios fiscales. ¡Obtén más beneficio de tu nómina!
Formación técnica.
Formación gratuita de inglés.
Inmejorable ambiente de trabajo.
Opciones reales de desarrollo de carrera profesional en un grupo de empresas multinacional.
Día extra de vacaciones en tu 10º aniversario en la compañía.
Plan de wellbeing empresarial del año en curso (2026).
Ayudas a la discapacidad.
Equiparamos la pareja de hecho al matrimonio.
Mindfulness.
EAP: Asesoramiento para las personas de compañía y sus familias en áreas legales, familiares, bienestar...pensada para ti y los tuyos. Incluye 6 sesiones de psicólogo y 6 sesiones de coaching profesional.
QUÉ OFRECEMOS
En Bridgestone, lo que realmente importa es fomentar las oportunidades de creación y desarrollarte para ser creativo y curioso para hacer que la movilidad sea más segura, más eficiente y más sostenible para las generaciones futuras. Sea cual sea la función que desempeñes, cuando representas a Bridgestone, eres un compañero/a de equipo valioso, y parte de nuestra misión más amplia de «Servir a la Sociedad con Calidad Superior», por ello, te ofrecemos algo más que un salario competitivo; te proporcionaremos:
Una experiencia de incorporación positiva y atractiva para garantizar una transición fluida a nuestro equipo.
La oportunidad de desarrollarse y crecer, a través de la formación y desarollo.
Actividades de responsabilidad social corporativa.
Un entorno de trabajo verdaderamente global, dinámico y estimulante.
Agilidad y eficacia en el trabajo y tu bienestar a largo plazo.
Un equipo diverso e integrador.
Nos comprometemos a crear una cultura aún más integradora que fomente la equidad, acoja la individualidad y ayude a prosperar a nuestros cada vez más diversos compañeros/as de equipo, clientes y comunidades, ofreciendo igualdad de oportunidades en el empleo. Esto significa que todos los solicitantes de empleo recibirán el mismo trato y que no discriminaremos por motivos de sexo, estado civil, etnia, color, nacionalidad, origen nacional, discapacidad, orientación sexual, religión o edad.
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