Descripción de la oferta
Responsibilities
Como Management Trainee tienes la capacidad de tomar tus propias decisiones que afectarán tanto a tu carrera como a tu equipo. Irás ganando responsabilidad a medida que creces en la compañía para poder desarrollar y mantener nuestras relaciones comerciales. Llevarás a cabo el control de costes, interpretando la cuenta de resultados de tu oficina lo que te permitirá crear una estrategia para mejorar los resultados financieros de tu oficina.
Te enseñaremos a comunicar, influir e interactuar de manera efectiva con todo tipo de clientes, proveedores y compañeros. Aprenderás técnicas de venta, resolución de problemas y cómo resolver posibles conflictos en los equipos. Comprenderás la importancia de ofrecer un servicio excepcional, el cual tendrá un impacto directo en los resultados de tu oficina. En tu desarrollo para ser un/a manager de éxito en Enterprise, aprenderás como liderar, gestionar y formar a tu equipo.
Trabajar para lograr los objetivos y KPIs establecidos, tanto individuales como de la oficina.
Aprender el funcionamiento del mercado de servicios de movilidad.
Gestión contratos de alquiler y reservas.
Involucrarse en la gestión de las ventas de la oficina.
Comprobar el estado de los vehículos tanto en la entrega como en la recogida de estos.
Desarrollar relaciones comerciales con concesionarios, talleres de reparación y otros negocios locales.
Conocer la gestión de la cuenta de resultados de la oficina.
Qualifications
Preferiblemente experiencia en atención al cliente y orientación comercial.
Estudios de grado universitario/ciclo superior finalizados.
Flexibilidad para trabajar los fines de semana y/o turnos rotativos.
Imprescindible nivel de inglés B2.
Carné de conducir un año de antigüedad.
Permiso de residencia de la UE.
Movilidad geográfica - la empresa proveerá de un completo paquete de recolocación unido a tu futura promoción.
Benefits
Contrato indefinido.
Salario inicial 21K-23K bruto (rango salarial de 40K-50K y vehículo de empresa como Branch Manager en un plazo aproximado de 2 años dentro del plan de carrera).
Rápido crecimiento salarial y un atractivo paquete de beneficios.
Plan de carrera personalizado con una formación continua.
Programa de mentores para asegurar tu desarrollo profesional.
Ambiente divertido, inclusivo y multicultural.
25 días laborables de vacaciones.
Información adicional
¿Tienes dudas sobre los requisitos? Algunos estudios han demostrado que algun@s candidat@s tienen menos probabilidades de postularse a ofertas de empleo a menos que cumplan con todos los requisitos. En Enterprise, estamos dedicados a construir un lugar de trabajo diverso, inclusivo y auténtico, por lo que, si estás motivad@ con esta oportunidad, y tu experiencia anterior no se alinea perfectamente con lo que buscamos en ti en la descripción del trabajo, te animamos a postularte de todos modos.
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