Descripción de la oferta
OverviewJefe/a de Taller – Sector Agro (Maquinaria Agrícola)Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Desde Manpower, seleccionamos un/a Jefe/a de Taller / Responsable Técnico para una empresa líder del sector Agro, especializada en maquinaria agrícola. Buscamos un perfil con sólida base técnica, capacidad de liderazgo y orientación al cliente, que quiera asumir un rol clave en la gestión y desarrollo del área técnica.ResponsibilitiesOrganizar, coordinar y desarrollar el área técnica, asegurando una correcta planificación de recursos, la calidad del servicio de reparación y mantenimiento de maquinaria agrícola, y la satisfacción de los clientes.Organización y planificación de la actividad del taller y del equipo técnico.Gestión y seguimiento de asistencias técnicas, reparaciones e instalaciones.Liderazgo, coordinación y desarrollo del equipo técnico.Supervisión de la calidad del servicio y de los estándares de seguridad.Seguimiento de la satisfacción del cliente.Documentación técnica de reparaciones y servicios realizados.Formación profesional de Grado Superior en Electromecánica, Automoción o Maquinaria.Formación técnica en sistemas mecánicos, eléctricos, neumáticos y soldadura.Conocimiento en sistemas hidráulicos.Experiencia mínima de 2 a 5 años en posiciones similares, preferiblemente en maquinaria agrícola o asistencia técnica.Conocimiento de maquinaria agrícola y su aplicación en campo.Capacidad para interpretar documentación técnica, esquemas eléctricos y manuales de fabricante.Experiencia en gestión de equipos técnicos.Nivel de inglés fluido, oral y escrito.Disponibilidad para viajar.Alta capacidad de análisis y resolución de problemas.Orientación a resultados y a la calidad del servicio.Habilidades de comunicación y trato con clientes.Compromiso con la mejora continua y los estándares de calidad.Incorporación a un proyecto estable y en crecimiento dentro del sector Agro.Formación técnica continua y contacto directo con fabricantes.Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional.QualificationsFormación técnica en Electromecánica, Automoción o Maquinaria (Grado Superior).Formación técnica en sistemas mecánicos, eléctricos, neumáticos y soldadura.Conocimiento en sistemas hidráulicos.Experiencia mínima de 2 a 5 años en puestos similares, preferiblemente en maquinaria agrícola o asistencia técnica.Inglés a nivel funcional (oral y escrito).Disponibilidad para viajar.Capacidad de liderazgo y gestión de equipos técnicos.
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