Descripción de la oferta
En pocas palabrasPosición: IT Coordinator (Site)Localización: Azuqueca de Henares, presencialExperiencia: al menos 8 años como project leader¿Quieres saber más?INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal.La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (m Abxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo.A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte!INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible.¿Qué buscamos?Buscamos un/a Coordinador/a de TI senior, muy "hands-on", para actuar como segunda figura sólida en Azuqueca y apoyar el crecimiento: darás soporte a las dos plantas actuales y a cualquier nueva que se incorpore.La clave del puesto es que seas capaz de gestionar y también ejecutar (operaciones diarias + proyectos), garantizando la continuidad, el cumplimiento regulatorio y la evolución tecnológica del site.¡El reto!Gestionar y coordinar el mantenimiento, los proyectos y las acciones relacionadas con los Sistemas de Información en planta, de acuerdo con los criterios y métodos del Departamento de TI.Asegurar el mantenimiento operativo de las aplicaciones, comunicaciones, hardware y software utilizados en la planta (principalmente en el área productiva, pero también en oficinas).Liderar la gestión de proyectos de TI relacionados con las fábricas (de inicio a fin: definición, planificación, coordinación, ejecución y seguimiento).Actuar como punto único de contacto entre los representantes de planta y el área de Transformación y Tecnología.Recoger las necesidades de las partes interesadas a corto y medio plazo (producción, mantenimiento, ingeniería, calidad) y priorizarlas junto con la Dirección de Planta en función de su impacto en coste, calidad y servicio.Definir la solución más adecuada (de forma individual y colectiva) y construir la visión "hoy vs.3 años" en términos de hardware, software y redes.Establecer y ejecutar la hoja de ruta de TI del site (proyectos/cambios por año), incluyendo CAPEX y costes para previsión y presupuestación.Trabajar con los stakeholders para definir las Especificaciones de Requisitos de Usuario (URS) y coordinar con proveedores/consultores el diseño e implantación de la solución de acuerdo con dichas URS.Asegurar el cumplimiento de la validación de sistemas informatizados y del entorno regulado: 21 CFR Part 11 y Anexo 11 (GMP).Supervisar la infraestructura, las comunicaciones y la seguridad física y lógica de los sistemas de planta.Participar en un sistema de guardias (previsto a futuro) para asegurar la continuidad del servicio en entornos críticos.¿Qué necesitas?Formación: Titulación en Informática o Ingeniería, con formación adicional en desarrollo de software.Idiomas: Español e inglés fluidos.Experiencia: +8 años como Project Leader, gestionando equipos y relaciones con usuarios clave y proveedores técnicos.Entorno: sólida experiencia en entornos industriales/de fábrica e iniciativas relacionadas con calidad.Conocimiento profundo de Gestión de Proyectos en la industria farmacéutica o negocio regulado, y conocimiento integral de:SCADAIntegración de planta/"shop floor" (p.ej., Kepware, Unifik, Matrikon)Aplicaciones de mantenimiento (SAP PM, Máximo, LYNX, etc.)MES (Manufacturing Execution Systems)Electronic Batch Record (Registro Electrónico de Lote)Empower; Laboratorio (LIMS)Infraestructura; comunicaciones; seguridad física y lógicaDisponibilidad para viajar: muy puntual, para visitas a planta cuando sea necesario.Habilidades: capacidad para trabajar bajo presión, orientación al cliente interno, capacidad de priorizar y realizar multitarea en situaciones críticas.¡Nuestros beneficios!Horario flexible de lunes a viernes con entrada de 08:00 a 09:30 y salida desde las 16:30 en adelante en función de la hora de entradaContrato indefinidoAtractivo paquete salarial según valíaSeguro de vida y accidentes Comedor de empresa (gratuito)Copago en el seguro voluntario de saludClub de Beneficios y AhorroPlanes de desarrollo, política de movilidad interna¡Muchos más!¿Cómo será el proceso de Selección? ¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías.¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y acordemos, en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba.¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. xcskxlj ¿Crees que esta oferta no es para ti?Síguenos en redes sociales como Linked In/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando, ¡La oportunidad de ser un nuevo Insuder está a la espera!.#Insud Pharma #Challenger #Insuder #Insud TalentCOMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADESEl grupo Insud Pharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.
