Descripción de la oferta
Ingeniero/a Superior, Licenciado/a o Grado + Máster - Formador/a en Derechos de la UE, igualdad, sostenibilidad, habilidades sociales, salud y herramientas de IA (Málaga)
Vacantes Previstas
Empresa
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Ingeniero/a Superior, Licenciado/a o Grado + Máster - Formador/a en Derechos de la UE, igualdad, sostenibilidad, habilidades sociales, salud y herramientas de IA (Málaga) en Málaga
Lugar de Trabajo
Funciones y Tareas
Elaboración de un temario comprensivo de las materias reseñadas, realización de informes de evaluación, exámenes y las pruebas de evaluación que se determinen
Formación Transversal:- Derechos fundamentales de la Unión Europea- Igualdad de género, igualdad de oportunidades y no discriminación- Desarrollo sostenible, respeto y cuidado del medio ambiente
Formación Complementaria:- Habilidades sociales y desarrollo personal- Hábitos saludables- Herramientas IA para la búsqueda de empleo
El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.
Titulación
Posees la titulación de Ingeniería, Licenciatura o Máster Universitario (MECES 3) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) (Anexar titulación o acreditación que la certifique).
Experiencia Previa
Al menos 3 meses de experiencia laboral en impartición de acciones formativas. (Si posee la experiencia, deberá acreditarla con el Informe de Vida Laboral y/o un certificado de funciones, además de reflejarla en el CV).
Formación acreditada en herramientas de inteligencia artificial. (Dicha formación deberá acreditarse documentalmente en la presentación de la solicitud, reflejar en cv).
Formación acreditada en habilidades sociales y desarrollo personal. (Dicha formación deberá acreditarse documentalmente en la presentación de la solicitud, reflejar en cv).
Formación acreditada en igualdad de género, igualdad de oportunidades y no discriminación. (Dicha formación deberá acreditarse documentalmente en la presentación de la solicitud, reflejar en cv).
Experiencia Previa
Desde 6 meses Hasta 3 años de experiencia en impartición de acciones formativas en materias relacionadas con el puesto ofertado, en sus dos vertientes: transversalidad y complementaria (Acreditar con el Informe de Vida Laboral y/o un certificado de funciones, además de reflejarla en el CV).
Desde 6 meses Hasta 3 años de experiencia en el ámbito de la igualdad de oportunidades y habilidades sociales (Si posee la experiencia, deberá acreditarla con el Informe de Vida Laboral y/o un certificado de funciones, además de reflejarla en el CV).
Observaciones
Contrato temporal con una duración estimada de 6 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
- Jornada Completa.
El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 28/08/2026 hasta el próximo 11/09/2026 a las 23:59 (hora peninsular).
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf
#J-18808-Ljbffr
