Descripción de la oferta
¿Quiénes somos? Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Ingeniero/a de Procesos para trabajar junto a uno de nuestros clientes, una importante empresa de proyectos de Plantas Industriales, en sus oficinas de Sevilla. Cuáles serán tus funciones: Elaboración de PIDs. Especificación de equipos e instrumentos. Cálculos de balances, hidráulicos y dimensionamiento. Simulaciones ASPEN HSYS. Balances de materia y energía Diseño de equipos. Qué perfil buscamos: Más de 5 años de experiencia como Ingeniero/a de Procesos. Conocimiento software técnico: PipeFlo, Autocad Plant PID y Aveva Diagrams. Experiencia en proyectos de refinerías y/o diseño intercambiadores de calor. xcskxlj Inglés avanzado (mínimo B2). Valorable experiencia en proyectos de hidrógeno. Por qué unirte a nosotros: Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes Acceso a formación continua y certificaciones Disfrutar de un plan de compensación flexible ... ¡y mucho más!
