Descripción de la oferta
Buscamos incorporar un ingeniero/a industrial o similar para trabajar en el área de formación corporativo de la empresa Elecnor desde Bilbao.
Funciones Principales:
Gestión y Logística de Formación:
Coordinación con proveedores y empresas formativas externas.
Planificación, organización y lanzamiento de convocatorias a los empleados.
Coordinación continua con los interlocutores de formación de las diferentes Direcciones de Negocio y áreas geográficas a nivel nacional.
Gestión Económica y Documental:
Control de costes asignados a las acciones formativas y seguimiento presupuestario.
Revisión, validación de facturas del área.
Control de la documentación administrativa asociada a cada curso.
Análisis y Digitalización de Procesos:
Optimización de procesos administrativos mediante la automatización de tareas y el uso de herramientas digitales/IA.
Participación en el desarrollo e implantación de nuevas herramientas tecnológicas aplicadas a la formación (entornos virtuales / Realidad Virtual).
Requisitos del Perfil:
Formación Académica: Grado Ingeniería o similar
Experiencia: Entre 2 y 5 años vinculadas a la gestión de formación, RRHH o coordinación de proyectos.
Competencias Digitales (Imprescindibles):
Alto manejo de herramientas digitales, capacidad para el aprendizaje rápido de software/plataformas y optimización de bases de datos.
Interés y solvencia en la aplicación de nuevas tecnologías (automatización de tareas de oficina, IA generativa para gestión, etc.).
Excel (Nivel Medio-Alto): Dominio funcional de tablas dinámicas, funciones de búsqueda (BUSCARV/...), condicionales y segmentación de datos.
Salario según valía
Dirección: C/Licenciado Poza 55, 4ª planta. Bilbao, Vizcaya
Horario: L-J de 8 a 9 hasta 17:00 a 18:00 y V + julio y agosto de 8 a 14:15.
100% presencial
Competencias Clave:
Comunicación eficaz y orientación al cliente interno: Marcada vocación de servicio, escuchando y entendiendo las necesidades operativas de las obras y áreas de negocio para dar una respuesta ágil. Dominio de la comunicación oral y escrita para coordinar acciones formativas con soltura y profesionalidad a todos los niveles de la organización.
Capacidad de organización, rigor administrativo y atención al detalle.
Proactividad y clara orientación a la mejora continua y digitalización de procesos.
#J-18808-Ljbffr
