Descripción de la oferta
¿Para quién trabajarías?
Desde la vertical de Finance de Manpower buscamos un/a Graduado/a Socialpara incorporarse al departamento laboral deun despacho profesional de referencia, con más de 35profesionales en plantilla y varias sedes, que presta asesoramiento integral a empresas desde un enfoque técnico, cercano y altamente especializado.
El despacho desarrolla su actividad en distintas líneas de negocio: laboral, fiscal, contabilidad, mercantil, jurídico y consultoría empresarial, acompañando a sus clientes en la gestión diaria y en la toma de decisiones estratégicas, siempre con un alto estándar de calidad y seguridad jurídica.
Te incorporarás a un entorno profesional sólido, con recorrido, donde el rigor técnico convive con un muy buen ambiente de trabajo y un horario intensivo de mañana que facilita un equilibrio real entre vida profesional y personal.
Funciones
Te incorporarás al departamento laboral, con un rol clave de apoyo al área jurídica laboral, asumiendo entre otras las siguientes responsabilidades:
Tramitación de seguros sociales: altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social.
Gestión de contratación laboral: redacción, revisión y seguimiento de contratos de trabajo.
Elaboración de documentación jurídico-laboral: cartas de despido, estudios de contratos y escritos propios del ámbito laboral.
Relación habitual con organismos y entidades: TGSS, INSS, mutuas colaboradoras, entre otros.
Gestión administrativa del área: atención a clientes, gestión de correo electrónico y llamadas, embargos, partes de accidente y comunicaciones oficiales.
Apoyo en la asistencia a clientes en actos de conciliación laboral y, puntualmente, en procedimientos judiciales.
Colaboración transversal con el área de nómina: confección y revisión de nóminas y presentación de seguros sociales cuando sea necesario.
Requisitos
Titulación universitaria en Relaciones Laborales o similar.
Experiencia mínima de 5 años en asesoría o despacho profesional, desempeñando funciones laborales de manera integral.
Sólidos conocimientos en derecho laboral, contratación, Seguridad Social y gestión administrativa del área.
Experiencia previa en entorno de asesoría empresarial o gabinete jurídico laboral.
Se valorará experiencia en cálculo y gestión de nóminas.
Se valorará conocimiento del software A3 Nom.
Perfil senior, autónomo, con criterio técnico y orientación al cliente.
Condiciones
Contrato indefinido.
Jornada completa en horario intensivo de mañana, de 8:00 a 15:30, muy valorado por el equipo.
Retribución competitiva acorde a la experiencia y al nivel de responsabilidad.
Proyecto estable, con recorrido y en constante crecimiento.
Desarrollo profesional dentro de una estructura sólida y bien organizada.
Excelente ambiente de trabajo, colaborativo y profesional.
Ubicación 100% presencial en Oviedo.
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