Descripción de la oferta
Si quieres formar parte de un equipo ganador, trabajar en un entorno dinámico y diverso y seguir creciendo como competente y como persona cada día, ¡esta es tu oportunidad!Gestor/a de Punto de VentaComo Gestor/a de Punto de Venta tendrás como principal objetivo identificar oportunidades de mejora en la ejecución comercial, ampliando espacios y visibilidad de producto, y coordinar la correcta implementación de estándares de merchandising, planes promocionales y materiales en los puntos de venta asignados.PRINCIPALES RESPONSABILIDADESEjecución en el Punto de VentaVerificar que el servicio de merchandising contratado se ejecuta correctamente en los PdV asignados.Resolver incidencias relacionadas con el servicio en colaboración con el Coordinador de servicios de la agencia.Detectar y negociar mejoras en el espacio de exhibición y presentación del producto, siguiendo la Foto de Éxito.Disponibilidad de ProductoInspeccionar la reposición de producto en lineales, espacios adicionales y equipos de frío, asegurando el cumplimiento de los estándares de merchandising.Activación ComercialValidar la correcta aplicación de la Foto de Éxito en los PdV asignados.Revisar la colocación de elementos de visibilidad: cartelería, balizaje, etiquetado de precios, etc., tanto en los lineales como en espacios adicionales.Información del Mercado y ReportesRegistrar actividades, negociaciones e incidencias en la herramienta de movilidad o mediante el Back-Office.Recopilar buenas prácticas de otras marcas en visibilidad y PLV, y compartirlas con el Responsable de Merchandising.Comunicar incidencias detectadas y evaluar la adecuación de las medallas en los PdV.Tareas Administrativas y CoordinaciónParticipar en reuniones semanales con la agencia para revisar incidencias, promociones, KPIs y mejores prácticas.Redactar informes semanales de actividad para el Responsable Regional de Ejecución.Planificar rutas de visita a PdV según criterios predefinidos.Revisar activaciones previstas y coordinar la disponibilidad de materiales.Preparar reuniones trimestrales, semanales y anuales con la agencia y el equipo interno.¿QUÉ TE PEDIMOS?Formación Profesional Superior o similar finalizada. Valorable formación universitaria.Manejo avanzado del paquete Office.Valorable experiencia previa en empresas de gran consumo, preferiblemente canal Alimentación.Carnet de conducir (10 puntos mínimo).Residencia en A Coruña o alrededores.Competencias personales requeridas:Atención al detalleCapacidad de comunicación, planificación y organizaciónOrientación al clienteTrabajo en equipoConocimiento del entorno comercial local y del negocio del clienteCapacidad de negociaciónOrientación a resultados¿QUÉ OFRECEMOS?Un salario competitivo y además una experiência que será única para ti, en un ambiente de trabajo dónde las personas disfrutan con lo que hacen, se sienten motivadas e inspiradas para dar lo mejor cada día.Contratación temporal con empresa.Vehículo de empresa y dispositivos tecnológicos necesarios para el puesto.¿ERES TÚ?¡No te quedes con la duda! Si crees que cumples los requisitos y quieres unirte a nuestro proyecto, por favor inscríbete en la oferta y adjunta un CV actualizado. Una persona del equipo de Selección se pondrá en contacto contigo. ¡Suerte!La diversidad y la inclusión son para nosotros mucho más que un slogan, son nuestra razón de ser. Creemos firmemente que todas y todos debemos tener las mismas oportunidades. Por eso, en CCEP hay sitio para personas con capacidades diferentes, de todas las edades, razas, culturas u orientación sexual.
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