Descripción de la oferta
Descripción de la oferta¿Te apasiona impulsar el crecimiento de las personas y de la organización?Buscamos a una persona con visión estratégica, orientada al desarrollo del talento y la cultura organizacional, capaz de diseñar e implementar iniciativas que fortalezcan las capacidades, el liderazgo y el aprendizaje dentro de nuestra cooperativa.Tu misión será impulsar el crecimiento sostenible de las personas y de la organización, promoviendo una cultura colaborativa y de mejora continua.Formarás parte del área de Personas, contribuyendo activamente a construir una cooperativa sólida, ágil y centrada en el desarrollo humano.Principales responsabilidadesDiseñar y ejecutar la estrategia de desarrollo y talento alineada con los objetivos de la organización.Impulsar programas de liderazgo, cultura y desarrollo de las personas.Promover una cultura de aprendizaje continuo y feedback.Colaborar con el área de personas y cadena de mando para fortalecer sus capacidades de gestión de equipos y personas.Participar en proyectos de transformación cultural, engagement y gestión del cambio.RequisitosGrado en Psicología, Relaciones Laborales, ADE, o similar.Experiencia mínima de 3 años en Desarrollo de Personas, Talento o Cultura Organizacional.Se valorará Máster en RRHH o Gestión Estratégica del Talento de las Personas.Habilidades de comunicación, capacidad de tracción, empatía, visión innovadora y pensamiento estratégico.Idiomas: inglés y euskera (B2).BeneficiosLa oportunidad de crecer con nosotros y nosotras en una compañía multicultural y con un estilo de liderazgo cooperativo, trabajando en equipo y cuidando el bien común, con sistemas de participación, aprendizaje y autonomía altos.Participar y ayudar a construir un proyecto socio‑empresarial que crece económicamente, siguiendo estándares sociales, ecológicos, culturales, democráticos y solidarios.Flexibilidad horaria, ticket comedor y otros incentivos sociales.J-18808-Ljbffr
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