Descripción de la oferta
Tipsi es una empresa líder en la transformación digital de la hostelería, especializada en soluciones tecnológicas que optimizan la gestión y operativa de restaurantes, bares y cafeterías. Nuestra solución 360º ayuda a los negocios a operar de manera eficiente y optimizar recursos.
Creado por y para hosteleros, en Tipsi entendemos de primera mano los desafíos del sector. Ofrecemos herramientas que mejoran la operativa, reducen costes y elevan la experiencia del cliente.
Más de 3.000 hosteleros ya han confiado en nosotros.
Nuestra propuesta combina innovación tecnológica y un equipo humano cercano , ofreciendo acompañamiento real para garantizar el máximo aprovechamiento de nuestras soluciones.
Nuestra misión
Hacer de la hostelería un negocio más amable, eficiente y rentable , poniendo a las personas en el centro de cada innovación. Facilitamos el día a día tanto de los profesionales de la restauración como de sus clientes.
Nuestros logros
Seleccionados por Lanzadera, el mayor acelerador de startups de España (Juan Roig).
Ganadores del Horeca Challenge 2021 (Grupo Damm y Bodegas Familia Torres).
Mejor startup del sector turismo en Alhambra Ventures 2023 .
Finalistas en los Premios Emprendedor XXI (Caixabank – food‑tech).
Ya más de 3.000 establecimientos han confiado en nosotros.
Buscamos personas a las que les guste vender de verdad: estar en la calle, hablar con clientes, detectar oportunidades y cerrar ventas.
Si te motiva el reto, los objetivos claros y ver el impacto directo de tu trabajo, este puesto es para ti.
Resumen del puesto
Gestor Comercial (Castilla y León, para la zona de Valladolid y Burgos)
En Tipsi buscamos un Gestor Comercial presencial para Castilla y León, por la zona de Valladolid y Burgos, orientado a resultados y con experiencia en ventas presenciales de captación activa (puerta fría) .
Responsabilidades principales
Captación activa de nuevos clientes mediante puerta fría y visitas presenciales.
Identificación de necesidades y presentación de demos del software.
Seguimiento y cierre de operaciones.
Colaboración con partners estratégicos y gestión de oportunidades compartidas.
Uso diario y actualización del CRM.
Participación en formaciones y dinámicas comerciales.
Cumplimiento de objetivos individuales y de equipo.
2–3 años de experiencia en ventas
Acostumbrado/a a trabajar con objetivos exigentes.
Habilidades de negociación, persuasión y cierre.
Experiencia utilizando CRM.
Alta autonomía y buena gestión del tiempo.
Mentalidad ambiciosa, resiliente y orientada a resultados.
Carnet de conducir (mínimo 2 años). Vehículo propio valorable.
Importante: este puesto incluye puerta fría de forma habitual. Buscamos perfiles con actitud comercial proactiva.
Retribución total (fijo + variable) de hasta 34.000 – 35.000 € en función del desempeño.
Plan de variable claro, transparente y alcanzable.
Formación continua en producto y metodología comercial.
Autonomía real y responsabilidad desde el primer día.
Entorno dinámico, cercano y con oportunidades reales de crecimiento.
#J-18808-Ljbffr
