Descripción de la oferta
BUSCAMOS ENTRENADOR/A ONLINE PARA EL EQUIPO FITMANPOWER (@fitmanpower en Instagram)Ayudamos a mujeres de más de 40 años a perder +10kg en la menopausia y lograr una recomposición corporal real a través del entrenamiento de fuerza y sin dietas restrictivas.1) Sobre el rolTipo de rol: Entrenador/a Online (100% Remoto).Tu misión: Diseñar planes de entrenamiento y nutrición personalizados, realizar un seguimiento exhaustivo y guiar a nuestras clientas hacia sus objetivos de salud y bienestar basándote en evidencia científica.A quién entrenarás (cliente ideal): Mujeres de más de 40 años.2) Requisitos indispensablesTitulación reglada: CAFYD o Grado Superior en TAFD/TSAF.Nociones sólidas de nutrición (enfocada a recomposición corporal y menopausia).Autónomo con capacidad de emitir facturas.Conocimiento y manejo fluido de herramientas digitales y plataformas online de entrenamiento.Franja horaria: España (idioma español).Dispuesto/a a formarse dentro del equipo y aplicar nuestra metodología de trabajo al 100%.3) Lo que esperamos de tiComunicación y empatía: Capacidad para interactuar con clientas de manera efectiva, entendiendo su contexto (ansiedad, falta de tiempo, hormonas).Responsabilidad radical: Ganas de trabajar a diario, pedir feedback y aplicarlo inmediatamente.Capacidad analítica: Habilidad para investigar y adaptar los planes a las necesidades de cada mujer, no hacer "copia y pega".Coherencia: Que lleves años entrenando de forma constante, sepas lo que es el entrenamiento de fuerza y seas capaz de transmitirlo.Habilidades en redacción para crear contenido educativo y motivacional ocasional para las clientas.4) Tareas diarias y semanalesAcompañamiento DIARIO: Resolución de dudas y soporte continuo a través de nuestras plataformas.Corrección técnica de los ejercicios (vía vídeo) para asegurar que entrenan de forma segura y eficaz.Creación y entrega de planes de entrenamiento y nutrición semanalmente.Realización de llamadas mensuales individuales de seguimiento con cada clienta.Asistencia y participación activa en las reuniones de equipo.5) Métricas y Objetivos (KPIs) Tu trabajo se medirá de forma objetiva. Deberás alcanzar y mantener las siguientes métricas:Tasa de éxito: 80% (clientas que logran sus objetivos).Tasa de renovación: 60% (clientas que deciden seguir con nosotros tras acabar su programa).Tasa de abandono (Churn): 10% como máximo.6) Condiciones y beneficiosObjetivo de cartera: Llegar a gestionar de manera óptima a 60 clientas.Sueldo esperado: Mínimo 3.000 € al mes de manera recurrente (El modelo es escalable según tu rendimiento y actitud; ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. empezarás facturando algo menos mientras vas asumiendo volumen de clientas, hasta llegar al objetivo).Ubicación 100% remota. xcskxlj Acceso a toda la formación interna del equipo y crecimiento dentro de una empresa líder en su sector.
