Descripción de la oferta
En agap2 somos una empresa de ingeniería y consultoría tecnológica con presencia internacional, buscamos un/a Electrical Design Engineer para unirse a nuestro equipo y participar en proyectos del sector eólico offshore, con un enfoque clave en el diseño e integración de cabinets eléctricos dentro de aerogeneradores .Tus principales funciones serán:- Diseño de cabinets eléctricos (armarios de control, potencia y distribución).- Desarrollo de esquemas eléctricos mediante herramientas como EPLAN y AutoCAD.- Definición de la arquitectura eléctrica de cabinets y el r outing de cableado interno- Distribución de componentes (PLC, protecciones, bornas, variadores, etc.)- Integración de los cabinets dentro del sistema global del aerogenerador.- Asegurar compatibilidad con otros subsistemas (control, potencia, instrumentación).Requisitos:- Grado en ingeniería eléctrico, ingeniería industrial o similar- Experiencia mínima de 3 años en diseño eléctrico con EPLAN.- Experiencia específica en diseño de cabinets.- Conocimientos en protecciones, distribución de potencia y sistemas de control- Experiencia en el sector eólico muy valorable.- Experiencia en con normativas como IEC 60204, IEC 61439, IEC 61400- Inglés fluido (mínimo C1), ya que trabajarás en entorno internacional.Trabajar con nosotros te aportará:- Incorporación a un equipo técnico de alto nivel en un entorno de innovación tecnológica.- Proyecto estable con perspectivas de crecimiento profesional.- Modalidad 100% en remoto.- Tendrás contratación indefinida.- Dispondrás de retribución flexible y otros beneficios como seguro médico y ticket restaurant entre otros beneficios.- Plan de carrera definido.Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir.Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica
