Descripción de la oferta
Diseñador/a Electrónico (Sector Aeronáutico)
¿Te interesa desarrollar tu carrera trabajando en proyectos del sector aeronáutico? ¡Sigue leyendo!
En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo!
¿Cuáles serían tus principales funciones?
Desarrollo de hardware, validación, producción y calificación de PBs eléctricos y equipos fabricados por TAS-E.
Simulación y análisis de diseños esquemáticos.
Validación en laboratorio de PBs (Processing Board).
Definición de la estrategia de pruebas.
Investigación de anomalías en cooperación con otras disciplinas de ingeniería.
Seguimiento de la validación de modelos de calificación y de vuelo, incluyendo soporte a técnicos e investigación de anomalías.
Generación de procedimientos de reparación en las herramientas internas de TAS (Proving, etc.).
Aceptación de los resultados de las pruebas de modelos de calificación y de vuelo.
Mínimo tres años de experiencia en el entorno de desarrollo y validación de hardware: MENTOR XDesigner, PCDB.
Mínimo tres años de experiencia en el proceso de industrialización de hardware (MPR, Proving, órdenes de cambio…).
Disponibilidad para viajar.
Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento.
Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico.
Formación especializada y desarrollo profesional continuo.
Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible.
Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español.
Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas.
Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.
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