Descripción de la oferta
Grupo empresarial internacional con una sólida trayectoria y un elevado volumen de actividad busca incorporar un/a Director/a Financiero/a para formar parte del Comité Ejecutivo y liderar la estrategia financiera del grupo.Buscamos incorporar un/a Director/a Financiero/a que forme parte del Comité Ejecutivo y lidere la función financiera del grupo, aportando visión estratégica, capacidad analítica y una elevada orientación al negocio.Serás el máximo responsable de la dirección financiera del grupo, garantizando la solidez económica, la optimización del capital circulante y el soporte financiero a la estrategia empresarial.Principales responsabilidadesDefinir y ejecutar la estrategia financiera del grupo.Liderar las áreas de contabilidad, tesorería, control de gestión, fiscalidad y administración.Garantizar una gestión eficiente del cash flow, capital circulante y liquidez.Supervisar la planificación financiera y presupuestaria.Elaborar y presentar información financiera para Dirección General y accionistas.Analizar la rentabilidad por líneas de negocio, productos y mercados.Gestionar la relación con entidades financieras, inversores, auditores externos y asesores.Supervisar la política de riesgos financieros, crédito y solvencia de clientes.Impulsar la digitalización y mejora continua de los procesos financieros.Liderar proyectos corporativos de crecimiento, y/o adquisiciones cuando proceda.Coordinar la información financiera entre las diferentes sociedades del grupo y garantizar la homogeneidad de criterios.Buscamos una persona que aporteTitulación universitaria en ADE, Economía o similar.Sólidos conocimientos de control de gestión, financiación corporativa, tesorería y análisis financiero.Experiencia en negociación bancaria y gestión de relaciones con auditores.Nivel alto de inglés (requisito imprescindible)Dominio de herramientas ERP y Business Intelligence.Incorporación a un grupo empresarial sólido y en plena evolución.Participación directa en las decisiones estratégicas del negocio.Proyecto estable con elevado impacto en la organización.Integración en el Comité de Dirección.80.000 € Bruto Anual (negociable en función del perfil) y un programa de beneficios corporativos acorde con una posición de Comité Ejecutivo.
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