Descripción de la oferta
En Grup Montaner buscamos un/a Director/a de Residencia para un centro ubicado en Alcalá de Guadaíra (Sevilla). La persona seleccionada se responsabilizará de la gestión integral del centro, liderando un equipo multidisciplinar y garantizando la calidad asistencial, el cumplimiento normativo y el bienestar de más de 150 residentes.
Funciones
Liderar y coordinar un equipo de más de 60 profesionales.
Supervisar la atención asistencial, garantizando protocolos y normativa sociosanitaria.
Gestionar recursos humanos, materiales y económicos del centro.
Realizar seguimiento de indicadores clave: ocupación, ratios, calidad y satisfacción.
Mantener comunicación fluida con familiares, residentes, equipos internos y entidades externas.
Representar al centro ante organismos públicos, inspecciones y auditorías.
Impulsar mejoras continuas y modelos de atención centrada en la persona.
Requisitos
Formación
Titulación universitaria en Psicología, Trabajo Social, Educación Social, enfermería, ADE o similar.
Valorable Máster en Dirección de Centros o Dirección de Residencias.
Experiencia
Mín. 3–5 años dirigiendo o coordinando residencias o centros sociosanitarios de gran tamaño.
Experiencia gestionando plantillas superiores a 60 profesionales.
Conocimiento de normativa autonómica y estatal del sector sociosanitario.
Experiencia en interlocución con administración pública y gestión con familiares.
Competencias clave
Liderazgo y gestión de equipos
Comunicación efectiva
Organización y planificación
Resolución de conflictos
Orientación al bienestar y excelencia asistencial
Se ofrece
Contrato indefinido y proyecto consolidado en el sector.
Jornada completa de 40 hs con horario flexible.
Entorno profesional estable y con posibilidades de desarrollo.
Retribución competitiva según experiencia y valía.
Ubicación: Alcalá de Guadaíra (Sevilla).
Montaner es la marca especializada en Selección, Headhunting, Formación y Consultoría de RRHH de Grup Montaner.
En el grupo somos más de 100 profesionales de los RRHH en el equipo de estructura y empleados a más de 3.000 personas diariamente en proyectos de selección, trabajo temporal y outsourcing.
Así mismo, a través de la Fundación Montaner trabajamos por ofrecer oportunidades laborales a aquellos/as que tienen más difícil el acceso al mercado laboral: personas con discapacidad y/o en riesgo de exclusión social.
#J-18808-Ljbffr
