Descripción de la oferta
En Grupo Profand miramos hacia el futuro. Pescamos, cultivamos, procesamos y comercializamos productos del mar que llegan a más de 60 países, gracias al esfuerzo diario de más de 5.000 personas repartidas por todo el mundo.Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción.Desarrollamos productos innovadores, saludables, sostenibles y adaptados a las nuevas necesidades de nuestros consumidores de ahora y del futuro sin comprometer nuestros ecosistemas, la seguridad alimentaria de nuestros productos y garantizando el desarrollo de las comunidades locales donde estamos presentes.En esta ocasión vamos a incorporar a un/a Coordinador/a de Logística para nuestra planta de Cambre, A Coruña.ResponsabilidadesSupervisar la gestión documental (albaranes, listados, etiquetas, etc.)Supervisar la gestión de recepciones y expediciones con la correspondiente identificación y trazabilidad del producto.Controlar las entradas y salidas de camiones así como las cargas correspondientes.Controlar el stock.Supervisar el correcto almacenamiento de productos intermedios.Gestionar pedidos.Liderar y desarrollar el equipo a cargo.RequisitosFP en Logística, Transporte y Logística y estudios afines.Experiencia previa de 1 año realizando funciones similares a las descritas en la oferta de empleo.Deseable experiencia previa en empresas de alimentación.Capacidad de liderazgo y organización de equipos.Excel nivel intermedio.Disponibilidad para trabajar a jornada partida.BeneficiosPuesto estable en una multinacional en fase de expansión.Formación continua y adaptada a tus necesidades y las del equipo.Plataforma de beneficios con descuentos en diversas marcas.Seguro médico cofinanciado.Parking propio + plazas de parking con cargadores para recarga de coches eléctricos y/o híbridos enchufables.Declaración de Igualdad de OportunidadesProfand Cambre SLU celebra la diversidad e inclusión y reconoce que la diferencia de nuestros perfiles profesionales y personales es lo que da valor a nuestro negocio. xcskxlj Como empresa buscamos generar la igualdad de oportunidades, sin importar edad, raza, género, discapacidad, religión u orientación sexual. Apostamos por crear ambientes inclusivos en donde las personas trabajadoras tengan sentido de pertenencia y queremos mostrar el compromiso de la organización en la búsqueda de diversidad de talento, a través de las distintas ofertas de empleo y respetando la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019).#J-18808-Ljbffr
