Descripción de la oferta
¿Quieres formar parte de la compañía líder en logística del mundo? ¿Has estudiado o te has formado en transporte, logística, aduanas…? ¿Te gusta colaborar con compañeros y tienes muchas ganas de aprender y seguir formándote? ¡Tenemos la oportunidad perfecta para tu desarrollo profesional!
Mis responsabilidades
Realización de despachos de aduanas
Pre facturación expedientes en sistema Cargowise
Comunicación con el departamento marítimo para la conclusión de los expedientes.
Comunicación con la aduana y demás organismos para la conclusión de los expedientes.
Back office (escanear, archivar expedientes, presentación de informes..).
Cualquier otra función adicional relativa al puesto de trabajo y al equipo en el que te incorpores.
Requisitos
Grado Medio o Superior en Comercio Internacional o Transporte y Logística, preferiblemente
Haber finalizado titulación oficial hace menos de 3 años, y no haber realizado contrato laboral en prácticas previo vinculado a esa titulación
Manejo de Excel y facilidad para el aprendizaje de herramientas informáticas
Conocimientos de aduanas o interés en el mundo aduanero.
Atención al detalle
Capacidad de trabajo en equipo
Nivel de inglés alto (B2)
Nivel de español nativo / C2
Ganas de aprender
Beneficios
Incorporación en la compañía líder en el sector de la logística a nivel mundial.
Contrato en formación de 1 año de duración
Posibilidades de futura incorporación en plantilla si hubiera vacantes y se hubiera superado el contrato en prácticas con éxito
Interesantes beneficios:
23 días laborables de vacaciones.
Tarde libre el día de tu cumpleaños.
Posibilidad de 20% de trabajo en remoto, de acuerdo a la política del centro de trabajo
Seguro de Vida.
Plan “Be Wellbeing” DGF: Fruta en la oficina, acuerdos con gimnasios y centros de salud y sesiones de fisioterapia subvencionadas al 50%.
Ubicación privilegiada cerca del puerto de Algeciras.
En DHL Group estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y rechazamos cualquier forma de discriminación. Nuestros criterios de selección se basan en la cualificación, el desempeño, las competencias y la experiencia aportada por cada persona.
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