Descripción de la oferta
Ubicación: Modelo de trabajo híbrido (oficina en Sant Joan Despí - 3 días en oficina / 2 días en remoto)Horario: 40 horas semanalesTipo: Prácticas remuneradas mediante convenio universitarioÚnete a nuestro equipo y participa en un proyecto clave a nivel EMEA. Obtendrás una experiencia valiosa aprendiendo sobre prácticas de beneficios en diferentes países, analizando tendencias de mercado y apoyando actividades fundamentales de compensación.Como parte del equipo del proyecto, apoyarás la implementación del módulo EC Benefits en SuccessFactors en toda la región EMEA. Trabajarás estrechamente con los equipos de RR.HH. locales, ayudarás a recopilar y estructurar datos y asistirás en la comunicación con las partes interesadas durante todo el proceso.Responsabilidades claveApoyar el despliegue del módulo EC Benefits en SuccessFactors en EMEA.Coordinar con los equipos de RR.HH. locales para asegurar que las necesidades locales se reflejen en el sistema.Recopilar y organizar información sobre los beneficios existentes en diferentes países.Colaborar con HRIS para asegurar que la configuración del sistema cumpla con los requisitos.Ayudar en la creación de materiales de comunicación para los diversos interesados del proyecto.Aprender sobre metodologías de compensación, mejores prácticas y aspectos de cumplimiento.
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