Descripción de la oferta
ph3Descripción de la empresa /h3 pbCourir /b es líder en el mercado de las sneakers en Francia y la marca favorita de las mujeres. /p pCon más deb 2000 empleados y 300 tiendas /b repartidas en todo el mundo, Courir te propone un ambicioso proyecto: hacer que las sneakers estén al alcance de todos. /p pConsiste en compartir un sueño fruto de un espíritu positivo que atesora b40 años /b de historia, además de mostrar su talento y transmitir su pasión por las sneakers. /p pEs mucho más que una tendencia: es un auténtico estado de ánimo que está por encima de los estilos y de las generaciones. /p h3Descripción del empleo /h3 pCon motivo de la apertura de nuestra 32ª tienda COURIR en España, ubicada en el centro comercial RIO Shopping en Arroyo de la Encomienda, Valladolid, buscamos a nuestro futuro Assistant Store Manager. /p pEres el fuerte vínculo entre tu Store Manager y el equipo de ventas, ayudando a mejorar el servicio al cliente a través de un coaching personalizado que une a tu equipo. /p ul liVigilar de cerca los indicadores clave de rendimientos (KPIs), potenciando la capacidad de tu equipo para alcanzar diariamente los objetivos de ventas. /li liDesarrollar la cohesión, la motivación y las competencias delegando, dando responsabilidades y transmitiendo tus conocimientos de forma pedagógica. /li liGarantizar que los equipos cumplen los procedimientos operativos (existencias, cajas, mercancías, mantenimiento del almacén). /li liCuenta con un mínimo de un año de experiencia en gestión de equipos de gran tamaño (más de 8 empleados). /li liDominar por completo los KPI y los diferentes leviers para dinamizarlos a diario. /li liComo líder nato, ejemplar y proactivo, tener una pasión por superarse para alcanzar los objetivos del establecimiento. /li liRepresentar de manera natural la cultura de la moda y sneakers. /li /ul h3Información adicional /h3 pEntrevistas: 1) Responsable de selección de personal Courir 2) Store Manager y Area Manager. /p pUnirse al equipo Courir significa: /p ul liIntegrarse en una empresa en pleno crecimiento en Francia y en el internacional. /li liCompartir una aventura colectiva orientada hacia una moda más responsable (reciclaje de zapatillas, lucha contra la contaminación plástica de los océanos, operación Octubre Rosa, etc.). /li liSer parte activa de tu carrera profesional gracias a una política de recursos humanos dinámica (formación, acceso ilimitado a nuestra plataforma de aprendizaje en línea, promociones, movilidad, cooptaciones, etc.). /li liBeneficiarse de ventajas complementarias (desafíos comerciales, prima de participación, 25 % de descuento en nuestros productos, ofertas, etc.). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr
