Descripción de la oferta
Asistente de Reclutamiento y SelecciónVilla Group Resorts | Cabo San Lucas, B.C.S.Acerca de la posición: Buscamos un/a Asistente de Reclutamiento y Selección entusiasta y orientada/o a resultados, encargado/a de ejecutar las estrategias de atracción de talento para cubrir de manera eficiente nuestras vacantes operativas y administrativas en los diferentes complejos hoteleros del grupo.Principales Responsabilidades:Publicar vacantes y gestionar activamente diversas bolsas de trabajo (digitales y locales) y redes sociales.Realizar filtros telefónicos y entrevistas iniciales (presenciales y virtuales).Aplicar, calificar e interpretar pruebas psicométricas y evaluaciones técnicas.Conducir entrevistas por competencias para evaluar el ajuste cultural y operativo de los candidatos.Coordinar agendas de entrevistas con los líderes de departamento (A&B, Mantenimiento, Front Office, Pisos, etc.).Participar en ferias de empleo, reclutamiento masivo y estrategias de vinculación con la comunidad.Dar seguimiento al proceso de contratación, integración de expedientes y onboarding inicial del colaborador.Requisitos:Formación: Licenciatura trunca o terminada en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera afín.Experiencia: Mínimo 1 a 2 años en puestos de reclutamiento y selección, con experiencia comprobable en la cobertura de puestos operativos y administrativos (deseable en el sector hotelero, restaurantero o de servicios).Conocimientos Técnicos:Manejo de plataformas de reclutamiento y bolsas de trabajo (Pandape, OCC, LinkedIn, redes sociales).Aplicación e interpretación de baterías psicométricas.Técnicas de entrevista por competencias.Competencias: Excelente comunicación, organización, tolerancia a la frustración, trabajo en equipo y dinamismo.Ofrecemos:Sueldo competitivo + prestaciones superiores a la ley.Oportunidades de desarrollo y plan de carrera dentro de la cadena hotelera.Estabilidad laboral y excelente ambiente de trabajo.
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