Descripción de la oferta
¿Tienes la experiencia necesaria en el sector del comercio al por menor y te gustaría crecer y probar algo diferente? ¿Quieres trabajar en un equipo de primera con buenos compañeros y cerca de casa? ¿Quieres tener la oportunidad de seguir creciendo en una organización internacional de gran éxito? ¡Entonces el puesto de asistente de responsable de tienda en Action es la elección correcta! Con 150 productos nuevos cada semana, no hay dos días iguales en Action y nuestro rápido crecimiento te ofrece la oportunidad de que tú también crezcas…¡Trabaja donde esté Action!Como asistente de responsable de tienda, serás corresponsable de un nivel de ventas óptimo de nuestra increíble y sorprendente gama de productos, así como de la gestión del equipo de personal de la tienda. Proporcionarás un apoyo al responsable de tienda en el seguimiento de las ventas y el inventario en la tienda, y ayudarás a mejorar la disposición de la tienda y los estantes para optimizar las ventas. Junto con tu equipo, comprobarás el progreso necesario en cuanto al cuidado y al aseo para el aspecto del negocio. También serás corresponsable de la programación de los turnos de los empleados, de la gestión de las candidaturas aceptadas y de responder a las preguntas de tus compañeros o clientes, ya que nuestro objetivo es que todo el mundo se sienta siempre como en casa.- Salario base bruto mínimo a jornada completa de 20.000,00 € brutos anuales. El salario final se determinará en función de la experiencia- Trabajoen turnos- Descuento de empleado del 15 % en toda la gama de productos.- Un programa de formación a medida en la Academia Action, donde aprenderás, entre otras cosas, técnicas de para realizar entrevistas, evaluaciones, planificación y organización.- Oportunidad de trabajar más tarde como responsable de tienda en una de las tiendas de Action.¿Cumples los requisitos?- Tienes al menos dos años de experiencia laboral en el comercio al por menor- Disponibilidad para trabajar a jornada completa- Trabajas 5 días a la semana, a menudo los fines de semana y en turnos rotativos- Eres sensible, emprendedor y siempre sabes cómo motivar a tu equipo- Cumples con los requisitos de la cultura empresarial de Action: orientación al cliente, respeto, trabajo en equipo, disciplina y sencillez.¿Te interesa?#J-18808-Ljbffr
