Descripción de la oferta
Buscamos un/a Liferay Developer con una buena base técnica y experiencia en ecosistemas de partners, especialmente en soluciones Adobe (AEM, Adobe Experience Cloud) y Liferay (DXP, Portal, Commerce). Este rol combina conocimiento técnico con habilidades comerciales y una clara orientación a gestionar, activar y desarrollar canales para impulsar oportunidades y acelerar el negocio conjunto.ResponsabilidadesGestionar y desarrollar la relación con partners estratégicos, especialmente integradores y consultoras del ecosistema Adobe y Liferay.Dar soporte de preventa técnica a nuestros partners: demos, workshops, discovery sessions y diseño de soluciones.Acompañar a los canales en el ciclo completo de venta:Análisis de necesidades del cliente final.Preparación de presentaciones y documentación técnica.Participación conjunta en reuniones comerciales.Capacitar a los partners a través de formaciones, contenido técnico‑comercial y sesiones de habilitación.Coordinar la respuesta a RFP/RFI en colaboración con el equipo técnico.Detectar nuevas oportunidades dentro del ecosistema de partners y contribuir a la generación de pipeline.Actuar como enlace entre fabricantes (Adobe/Liferay), partners y nuestro equipo interno para asegurar la correcta alineación estratégica.Mantenerse actualizado/a sobre novedades de producto, roadmap y buenas prácticas de ambos fabricantes.Requisitos indispensablesConocimiento de Adobe Experience Cloud y/o Liferay DXP (valorables certificaciones).Capacidad para realizar presentaciones técnicas y demos con enfoque de negocio.Habilidad para comunicar conceptos técnicos a audiencias no técnicas.Orientación al trabajo con partners: colaboración, coordinación y relación de largo plazo.Requisitos valorablesExperiencia en integradores, distribuidores o fabricantes del entorno MarTech / DXP.Conocimiento complementario de soluciones de transformación digital, CMS, Customer Experience o Commerce.Familiaridad con metodologías de venta consultiva (SPIN, Challenger, Value Selling, etc.).Competencias claveMentalidad de mejora continua y aprendizaje constante.Comunicación efectiva con stakeholders.Trabajo participativo en entornos ágiles.Enfoque en la calidad y buenas prácticas.BeneficiosHorario flexible y modelo híbrido de teletrabajo (Smart Working).Jornada intensiva viernes, julio y agosto.Vacaciones: 23 días.Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería en la plataforma de retribución flexible.Ayuda económica para el wifi y kit Home office (silla, pantalla, teclado).Acceso a actividades deportivas, talleres de bienestar y espacios de colaboración.atmira comprometida con la Igualdad
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