Descripción de la oferta
Actualmente estamos en la búsqueda de un Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales, a jornada completa (40h) para nuestro departamento de Recursos Humanos basado en nuestra central en Málaga.
Nuestra Misión
En nuestra organización creemos que la seguridad y la salud en el trabajo no son solo una obligación legal, sino un compromiso ético con las personas que forman parte de nuestro equipo. Nuestra misión es crear entornos laborales seguros, saludables y sostenibles, donde cada persona pueda desarrollar su talento sin poner en riesgo su bienestar. Apostamos por la prevención como una inversión en el futuro, no como un trámite.
El Impacto que Tendrás
Como Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales, serás la figura clave que garantice que cada proceso, espacio y herramienta de trabajo cumpla con los más altos estándares de seguridad. Tu labor no solo reducirá accidentes y enfermedades laborales, sino que también fomentará una cultura preventiva que inspire confianza y compromiso en toda la organización.
Funciones y responsabilidades
Elaborar, implantar y actualizar planes de prevención adaptados a cada área de la empresa.
Realizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas correctivas y preventivas concretas.
Coordinar y supervisar inspecciones de seguridad en instalaciones, obras o centros de trabajo.
Gestionar la investigación de accidentes e incidentes, identificando causas y proponiendo mejoras.
Impartir formación, información y charlas de concienciación en materia de seguridad y salud laboral.
Gestionar la coordinación de actividades empresariales (CAE).
Colaborar con mandos intermedios y responsables de área para integrar la prevención en todos los procesos.
Mantener actualizada la documentación y registros exigidos por la normativa vigente.
Requisitos
Titulación en Prevención de Riesgos Laborales (nivel intermedio o superior, con especialidades en Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía/Psicosociología Aplicada).
Experiencia en la creación de Servicio de Prevención Propio y al menos 2 años de experiencia en Servicio de Prevención Ajeno.
Conocimiento actualizado de la legislación y normativa en PRL.
Experiencia en la realización de evaluaciones de riesgos y planes de prevención.
Habilidades de comunicación y organización.
Capacidad de análisis, resolución de problemas y toma de decisiones.
Manejo de herramientas ofimáticas y software de gestión de PRL.
Sector Alarm priorizará la contratación de personas con un grado de discapacidad certificada igual o superior al 33%.
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