Descripción de la oferta
Desde Melt Group estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Recursos Humanos Generalista con expertise en el ámbito laboral para una empresa líder en su sector.
Las principales funciones a desarrollar son:
Gestión del área laboral:
Preparar y gestionar altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social de Régimen General.
Mantener actualizados los expedientes del personal y la base de datos de RR. HH.
Apoyar en la coordinación con gestoría externa y organismos públicos (SEPE, Seguridad Social, Inspección de Trabajo, etc.).
Mantener relación con ETT.
Soporte al área de Formación, Selección y Desarrollo:
Detectar necesidades formativas y coordinar planes de formación interna y externa.
Colaborar en la evaluación del desempeño y planes de desarrollo profesional.
Participar en la implementación de políticas de recursos humanos y mejora de procesos.
Apoyar en la comunicación interna y en iniciativas de clima laboral.
Participar en los procesos de reclutamiento y selección de personal (campaña y estructura).
Coordinar la incorporación de nuevos empleados y los procesos de acogida.
Requisitos necesarios:
Formación en Relaciones Laborales, Psicología o similar.
Valorable Máster en Asesoría, Dirección de Recursos Humanos, o similar.
Experiencia de, al menos, 3 años en posiciones similares de generalista o gestión laboral en empresa de sector agroalimentario.
Deseable experiencia trabajando con Navision.
Se ofrece:
Atractivo proyecto de crecimiento personal y profesional.
Paquete retributivo acorde con experiencia y expertise del candidato/a.
Incorporación a compañía puntera dentro del sector agro.
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