Descripción de la oferta
Se busca un/a Técnico/a o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Intermedio en Torija (Guadarajara) para desempeñar funciones relacionadas con el Recurso Preventivo en obra a cargo de uno de nuestros clientes más importantes.ResponsabilidadesSeguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales.Vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos.Control de las medidas de seguridad y observación de deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas.Reportar e indicar para su inmediato cumplimiento.Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes.BeneficiosContrato circunstancial de 3 meses a jornada completa.Horario distribuido lunes a viernes con los descansos establecidos.Salario de mercado.Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional, asesoría jurídica.Herramientas informáticas de última generación.Convenio propio e incentivos sociales con importantes mejoras respecto al sector.30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales.Mejoras en permisos retribuidos.Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia, entre otros.Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia y ayudas para descendientes menores de edad y estudios.Anticipos de nómina y préstamos al personal.Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería).Consultas de psicología gratuitas, talleres de bienestar y gimnasio virtual.Seguro de vida y accidentes.Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.Crecimiento profesional, promoción y movilidad interna a través de más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional y política de movilidad internacional.Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.Declaración de Igualdad de OportunidadesEl compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándose en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
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