Descripción de la oferta
Si te motiva trabajar en entornos de alto volumen y complejidad, gestionando procesos clave de nómina y Seguridad Social para grandes compañías, este reto puede interesarte.Buscamos una persona resolutiva, organizada y orientada al detalle para integrarse en un equipo consolidado de operaciones de RRHH.
Funciones
Gestión completa del ciclo de Nómina (carga de incidencias/variables, cálculo del IRPF y nómina, comprobaciones, pagos y cierres), para empresas multi-convenio con alto volumen de empleados
Elaboración de finiquitos.
Gestión de préstamos, anticipos y embargos judiciales.
Elaboración de cuadres e informes mensuales.
Cuadre de la contabilidad de la nómina.
Gestión de impuestos (Nacionales, Forales y No Residentes) mensuales y anuales (111, 190, 216 y 296).
Cumplimentación de Encuestas INE y Ministerio de Trabajo.
Conciliación de ficheros CRA (conceptos retributivos abonados).
Gestión de cotizaciones y afiliaciones a la Seguridad Social (Siltra, Sistema Red).
Gestión de absentismos, gestiones con Organismos Oficiales, gestión de Certificados de desempleo.
Soporte y Atención al Cliente.
Soporte ante auditorías e inspecciones internas.
Requisitos
3-5 años de experiencia como Técnico/a de Nómina y Seguridad Social.
Experiencia como usuario/a de CEGID / Meta4 Peoplenet y gestión de nómina en entorno SAP.
Conocimientos sólidos de legislación laboral y fiscal española.
Grado o Master en Relaciones Laborales. FP Técnico en Gestión Administrativa, Técnico Superior en Admon y Finanzas o similares.
Valorable
Experiencia con SAP SuccessFactors Employee Central Payroll (SAP HR).
Experiencia en entornos multi-convenio.
Conocimientos en nómina de expatriados.
Interlocución con equipos técnicos y soporte a evolutivos del sistema.
Inglés nivel medio.
¿Qué es lo que le ofrecemos?
Salario competitivo en función de la experiencia
Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil
22 días laborables de vacaciones
Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte
Formación en Tecnología y Soft Skills
Programa de referidos: 500 € por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros
Condiciones
Contrato indefinido
Ubicación: Madrid
Modalidad de trabajo: Híbrido (mínimo 2 días a la semana presencial)
Horario: Jornada completa (L-J: 8 h; V: 5,5 h). Sin jornada intensiva en verano.
Salario: hasta 34.000 € B/A en función de experiencia
Grupo Digital
Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc....Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta.
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