Descripción de la oferta
Importante empresa industrial ubicada en los alrededores de Valencia (norte), se encuentra en la búsqueda de un Técnico/a de Talento y Desarrollo con al menos 2-3 años de experiencia en puestos similares. Será necesario contar con nivel de inglés medio. Es valorable contar con conocimientos en Sesame.
Descripción de la oferta
Gestionar íntegramente los procesos de selección.
Diseñar estrategias de reclutamiento adaptadas a cada posición.
Gestionar diferentes fuentes de reclutamiento.
Mantener una base de datos actualizada de candidaturas.
Conducir entrevistas por competencias.
Coordinar entrevistas con responsables internos.
Realizar seguimiento del proceso hasta la incorporación.
Mantener relación con universidades y centros formativos.
Participar en ferias de empleo.
Gestionar programas de prácticas.
Proponer iniciativas para mejorar la experiencia de candidato.
Participar en la preparación planes de incorporación.
Realizar entrevistas de seguimiento durante el periodo inicial.
Colaborar en la elaboración del Plan Anual de Formación.
Gestionar acciones formativas internas y externas.
Evaluar la eficacia de la formación.
Participar en la elaboración y actualización de las descripciones de puesto: perfil competencial y técnico requerido.
Participar en procesos de evaluación del desempeño.
Colaborar en la implantación de modelos competenciales.
Participar en la identificación de puestos y personas clave.
Realizar entrevistas de desarrollo.
Colaborar en planes de desarrollo individuales.
Participar en planes de sucesión.
Apoyar procesos de promoción interna.
Colaborar en programas de movilidad interna.
Realizar seguimiento de planes de carrera.
Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Psicología, ADE con especialización en RRHH.
Máster en Dirección de Recursos Humanos (muy valorable).
Herramientas digitales de gestión de talento (Sesame, Factorial, etc.)
Inglés B2 (capacidad de valorar el nivel del idioma en los procesos selectivos).
ATS (software utilizado para automatizar y gestionar todo el proceso de contratación).
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional
#J-18808-Ljbffr
