Descripción de la oferta
Buscamos un/a Técnico/a de Selección especializado/a en perfiles TIC, con experiencia demostrable en procesos end-to-end y una excelente capacidad de interlocución con clientes. Si tienes entre 5 y 7 años de experiencia en reclutamiento tecnológico y te motiva trabajar en un entorno dinámico y flexible, esta oportunidad es para ti.Te integrarás en un proyecto estable, gestionando procesos de selección para diferentes perfiles IT, participando en todas las fases: toma de requisitos, búsqueda activa, entrevistas, coordinación con los managers y negociación de condiciones.Responsabilidades principalesToma detallada del perfil y requisitos con el cliente.Gestión completa del proceso de selección para perfiles TIC.Búsqueda activa en LinkedIn Recruiter y otras fuentes especializadas.Cribado curricular, entrevistas y evaluación por competencias.Presentación de candidaturas y seguimiento con cliente.Negociación de condiciones económicas y cierre del proceso.Elaboración de informes y actualización de bases de datos.Requisitos del perfilExperiencia de 5 a 7 años en selección de perfiles TIC (IT Recruiter).Participación en procesos end-to-end: requisitos, búsqueda, entrevistas y negociación.Alta capacidad de interlocución directa con cliente y gestión de expectativas.Inglés mínimo B2, valorable C1.Residencia en A Coruña.Dominio avanzado de Microsoft Office (Excel, PowerPoint y Word).Experiencia profunda en LinkedIn y otras plataformas de reclutamiento.Horario?? Horario general: 09:00 a 18:30L–J: 09:00–18:30 (1h para comer)V: 09:00–15:00?? Horario de verano (julio y agosto): adaptable junto con el/la profesionalL–J: 08:00–16:30 (15 min para comer)V: 08:00–15:00Modalidad de trabajoContrato inicial de 6 meses, prorrogableSalario: 20.000 brutos anualesTeletrabajo: 2-3 días a la semana
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