Descripción de la oferta
Actividades administrativas y auxiliares de oficina
Presencial
Empleado
Recursos Humanos
Técnico/a de Administración Laboral y Nóminas
Publicada10 de Noviembre
En Empatif, seleccionamos un técnico/a laboral con experiencia en las siguientes tareas:
- Asesoramiento a las delegaciones en contratación, permisos de trabajo, atrasos de convenio y consultas laborales.
- Soporte en la redacción de sanciones, despidos y cálculo de indemnizaciones.
- Gestión y cierre mensual de nóminas, anticipos, seguros sociales, CRA y datos para los modelos 111 y 190.
- Control del cierre de facturación y coordinación con el departamento de Administración de las delegaciones.
- Gestión de notificaciones de organismos oficiales, inspecciones, requerimientos, embargos salariales e informes de deuda de la Seguridad Social.
- Preparación de documentación para conciliaciones y procedimientos judiciales, en coordinación con el departamento jurídico.
- Seguimiento de comunicaciones de accidentes laborales, documentación preventiva y plataformas de coordinación empresarial.
- Elaboración de informes mensuales e indicadores de gestión.
- Atención y soporte continuado a las diferentes delegaciones.
Qué ofrecemos:
- Contrato indefinido.
- Buen ambiente laboral.
- Formación continua a través de la empresa.
- Jornada completa en horario de lunes a jueves de 9 a 18h y los viernes de 8 a 15h.
Requisitos mínimos
- Grado en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Derecho o formación equivalente.
- Valorable formación específica en gestión de nóminas, Seguridad Social y contratación laboral.
- Conocimientos actualizados de normativa laboral, convenios colectivos y gestión con organismos oficiales.
- Buen manejo de Excel y herramientas de gestión laboral, nóminas y ERP.
#J-18808-Ljbffr
