Descripción de la oferta
Somos una empresa tecnológica integrada en un grupo multinacional por lo que buscamos seguir añadiendo profesionales comprometidos y motivados a nuestro equipo.
Responsabilidades
Atención a las consultas de las personas trabajadoras
Gestionar tareas de administración de personal
Aplicación de la política corporativa del área de RRHH
Apoyo en las tareas administrativas en las filiales
Colaborar en la elaboración de procedimientos y políticas
Apoyo en la gestión de relaciones laborales
Apoyo en los cálculos de incidencias mensuales para nóminas
Control de registros horarios, presencia y absentismo
Apoyo en tareas de selección de personal.
Colaborar en tareas de formación y de prevención de riesgos
Requisitos
Grado en Derecho, Relaciones Laborales, Psicología o Similar…
2 años de experiencia como generalista en departamento interno de RRHH.
Dominio del paquete Office
Alto nivel de control en LinkedIn y otras fuentes de reclutamiento
Competencia demostrable en trabajo en equipo
Conocimientos en legislación laboral.
Nivel alto de inglés
Conocimientos de francés
Persona resolutiva y dinámica con alta motivación
Beneficios
Teletrabajo híbrido con 3 días de trabajo remoto y 2 en nuestras oficinas de Madrid, tras periodo de formación y adaptación en modalidad presencial.
Horario de 14.00 a 22.00h
Estabilidad laboral
Jornada intensiva en verano.
Área de Bienestar: fisioterapia y ejercicio terapéutico.
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