Descripción de la oferta
¿Quieres dar un salto profesional en RRHH? Buscamos un un/a Técnico/a de Recursos Humanos Generalista con experiencia en gestión laboral y administración de personal. La persona seleccionada se responsabilizará de la gestión integral del área de RRHH, nóminas, contratación y soporte. Funciones principales Gestión completa del ciclo de nómina (cálculo, revisión e incidencias). Administración de personal: altas, bajas, contratos, finiquitos y seguros sociales. Gestión de incidencias laborales (IT, permisos, vacaciones, etc.). Control y seguimiento de convenios colectivos. Soporte en procesos de selección y onboarding. Mantenimiento y actualización de bases de datos de empleados. Elaboración de informes y reporting de RRHH. Requisitos Experiencia mínima de 2-3 años en puesto similar, con responsabilidad en nóminas y gestión laboral. Experiencia en software de gestión de RRHH (muy valorable experiencia con SW de Grupo Castilla o similar). Manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel). Perfil organizado, riguroso y con capacidad de gestión autónoma. Capacidad de interlocución con diferentes departamentos. Proactividad y orientación a mejora de procesos. Se ofrece Estabilidad laboral en empresa consolidada en S. Javier (Murcia) Proyecto con autonomía y responsabilidad. Buen ambiente de trabajo. SBA 25000 ¿Cumples con el perfil descrito? ¡Queremos conocerte!
