Descripción de la oferta
Técnico de Formación
Sobresaliente función en Alsea Europa: Diseñar, coordinar, gestionar e impartir acciones formativas, garantizando la correcta gestión administrativa de la formación, el cumplimiento de la normativa FUNDAE y una excelente experiencia para participantes y negocio.
Responsabilidades Principales
Gestión de Formación: Coordinar el calendario anual de formación; gestionar convocatorias, inscripciones y comunicaciones.
Gestionar participantes, proveedores y espacios formativos; realizar seguimiento de asistencia y finalización; elaborar informes de actividad y KPIs de formación.
Gestión FUNDAE: Gestionar bonificaciones de formación; garantizar la normativa vigente; coordinar documentación para auditorías; relacionarse con proveedores externos especializados.
Diseño de formación: Diseñar contenidos presenciales, virtuales y e‑learning; actualizar materiales existentes; elaborar presentaciones, manuales y recursos didácticos; adaptar contenidos según necesidades del negocio.
Impartición: impartir acciones formativas presenciales y virtuales; facilitar talleres y dinámicas grupales; evaluar el aprendizaje y recoger feedback de los participantes.
Gestión administrativa: Mantener registros de formación actualizados; gestionar documentación asociada; actualizar información en plataformas corporativas.
Requisitos
Grado universitario en psicología, pedagogía, relaciones laborales, sociología o área similar.
Valorable máster en RRHH.
Al menos 1 año de experiencia en funciones similares.
Conocimientos imprescindibles en gestión de FUNDAE.
Beneficios
Modalidad híbrida (presencial y remoto).
Buen ambiente de trabajo y cultura colaborativa.
Acompañamiento y aprendizaje continuo.
Descuentos para empleados y para tres personas a elección.
Vales de comida.
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