Descripción de la oferta
Somos una empresa líder en nuestro sector y queremos seguir siéndolo contigo en nuestro equipo.¿Te apasiona la tecnología y disfrutas ayudando a las personas a resolver problemas?En Citrosol buscamos incorporar una persona al Departamento de IT que quiera crecer profesionalmente participando en la transformación digital de la compañía. Formarás parte de un equipo cercano y multidisciplinar, donde combinarás el soporte técnico a los usuarios con la participación en proyectos de digitalización, análisis de datos y mejora continua. Tendrás la oportunidad de aprender, aportar ideas y evolucionar en un entorno innovador y en constante crecimiento.¿Qué harás en tu día a día?Garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas informáticos de la compañía, proporcionando soporte a los usuarios, gestionando el parque informático y colaborando en proyectos de datos, Business Intelligence y digitalización de procesos.Dar soporte técnico a los usuarios, resolviendo incidencias de hardware, software y aplicaciones corporativas.Instalar, configurar y mantener equipos informáticos y periféricos.Administrar el parque informático, inventario y gestión del material IT.Colaborar en la administración básica de redes, sistemas y Microsoft 365.Apoyar la explotación y gestión de datos de negocio, garantizando el acceso a información fiable y dando soporte a las necesidades de los distintos departamentos.Colaborar en el mantenimiento y evolución de informes y cuadros de mando en Power BI.Participar en proyectos de digitalización, automatización y mejora continua de procesos.Adaptar y actualizar etiquetas de producto mediante Adobe Illustrator.Formación Profesional de Grado Medio (Sistemas Microinformáticos y Redes) o Grado Superior (Administración de Sistemas Informáticos en Red)Imprescindible Conocimientos en entornos Windows, Microsoft 365, hardware, resolución de incidencias, gestión de usuarios y permisosValorable conocimientos redes básicas (TCP/IP), SQL para consulta de BBDD y experiencia en ERP empresariales.Interés por el análisis de datos y la mejora continua de procesos.Capacidad para aprender nuevas herramientas y tecnologías.Incorporación estable a una empresa referente en el sector químico y postcosecha.Participación en proyectos de innovación y transformación digital.Formación continua y desarrollo profesional.Estabilidad laboral.Beneficios sociales.Nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, así como lo reflejado en nuestro Plan de Igualdad. La decisión de contratación estará basada únicamente en criterios objetivos de profesionalidad, de méritos y de capacidad.
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